Добавить отзыв Найти отзыв

Гемотест, сеть медицинских лабораторий — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 4.49) (Количество проголосовавших: 142)
Сфера деятельности: Медицинские лаборатории

(495) 532-13-13 (круглосуточная единая справочная), 8-800-550-13-13 (круглосуточная горячая линия)
Москва, Братеевская, 10 к1
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Коллектив никакой, руководители начинают искать "крайнего" как только возникает какая-нибудь проблема. Перекидывают ответственность за неудачи друг на друга (с отдела на отдел). З/п - серая. Но с черной части тоже вычитают 13%. Бешеная текучка, задержки з/п по 2 месяца (черной части). Из-за текучки придумана нелепая система "ученических договоров". Тебя не оформляют во время обучения и не платят обещанную стипендию. Если ты за 2 недели понял, что местечко гнилое и решил уйти, то не получишь ни копейки, т.к. в договоре прописана "компенсация" за "потраченные компанией средства" на обучение (=предполагаемому размеру стипендии). На некоторые специальности берут людей хоть с каким-нибудь аналогичным опытом... Премии никому и не снились - независимо от результатов твоей работы за месяц. Работают там только совсем молодые сотрудники, которым нужна нормальная запись в трудовой и те, кто живет рядом и имеет другие источники дохода (мужа, бизнес, пенсия и т.д.). Все сотрудники всех отделов каждый день сидят на работных сайтах и думают о том, куда бы сбежать.
Приветливая охрана, иногда встречаются хорошие люди


Комментируйте
Как к вам обращаться?
9 июл | Четверг
Дмитрий
Избыток
Нет

9 июл | Четверг
Александра
Стажировка без выходных. На собеседовании обещают 7-10 горячих лидов в день и выход на первую сделку в среднем уже в первый месяц (вознаграждение с первой сделки делится с руководителем), но по факту у меня за 17 рабочих дней было около 4-5 лидов, и...
Хорошее обучение В коллективе дружелюбная атмосфера Удалёнка Возможность получать зп в валюте Много доп.материалов для общения с клиентами Корпоративные мероприятия Зарубы с денежным и другим вознаграждением Иногда была поддержка от руководите...