Нью Вейв, ООО, производственно-торговая компания — отзыв работника «Александр Безмятежный» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Спецодежда / Средства индивидуальной защиты
(495) 989-11-39 (многоканальный)
Москва, Олимпийский проспект, 16 ст1 - 1 этаж, СК Олимпийский
www.newwave.ru
я владелец!
ЗП: белая (меньшая часть) и серая (в т.ч. бонусы), задерживается по несколько месяцев!!! Иногда не выдается совсем, особенно при увольнении. Почти все, кто там работает сейчас, не могут полностью забрать свои деньги!!!Денег у компании нет даже на растаможку груза, который клиенты оплатили несколько месяцев назад. Клиенты постоянно звонят, ругаются, спрашивают за товар, оплаченный еще в августе 2012 года. Руководство: не компетентно, не способно решить какие-либо вопросы, постоянно дающее пустые обещания не только работникам, но и клиентам. Владелец всего этого "бизнеса" вообще не в себе, плюс еще и хамство его конек.Ситуация на фирме пахнет кидаловом! Не тратьте свое время!
ОТЗЫВЧИВЫЙ КОЛЛЕКТИВ, БОЛЬШОЕ ИМ СПАСИБО!!!! Если бы не они, проработал бы месяц, а то и больше бесплатно - за пустые обещания всех возможных "директоров" выдать ВСЮ зп!
Комментируйте
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Амина
Официальное оформление, полный соцпакет, вся зарплата вбелую. Прошла, как и все остальные, испытательный срок, что остаюсь в компании, решила с 1го дня, организация крупная, стабильная и финансово сильная. Первые дни на новом месте работы было немног...
5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...
5 ноя | Четверг
Аноним
иногда высокая рабочая нагрузка, особенно в периоды активной реализации проектов.
хороший коллектив, профессиональное развитие, интересные задачи, открытость руководства, перспективы роста.
