Проект-техника, ЗАО, научно-производственное предприятие — отзыв работника «Сергей Прохоров» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Спецтехника / Вспомогательные устройства
(495) 775-62-90
info@pr-t.ru
Москва, Новопоселковая, 6 к7
www.proekt-technica.ru
я владелец!
Дело в том, что сын владельца начал в 2015 году чистки руководящего состава компании и подобрал людей по себе. В результате практически все руководящие должности заполонили не профессионалы и бездельники, главная задача которых ползать на животе перед руководством и рассказывать ему сказки про достижения, которых на самом деле нет. А на деле есть полный бардак на всех уровнях и во всех подразделениях, полное размытие системы управления, а зачастую и ее полное отсутствие. Новые "управленцы" сразу начали гнобить всех до кого могли руки дотянуться и не только в моральном, но и финансовом плане (лишение премий). При этом ставка делается не на профессионализм и опыт, а на умение подлизаться к руководству. Никогда не подумал бы, что компания может настолько сильно деградировать всего за год. Рад, что больше нет необходимости наблюдать этот театр абсурда. Так что если вы мечтаете работать без конкретной постановки задачи, без какой бы то ни было поддержки от руководства, при этом имея срок сдачи работы "завтра", а то и "вчера", не любите стабильность и организованность, адекватное отношение и элементарное уважение, при этом вам нравиться всегда быть виноватым во всех грехах, тогда добро пожаловать.
Проработал несколько лет в компании и могу сказать, что инженерный состав в компании подобран довольно сильный, но все это сводится на нет бездарным руководством (его отсутствием). Также крайне интересна и перспективна сама тематика работы и при грамотном управлении, и использовании имеющихся у компании ресурсов, компания могла бы иметь бешеные перспективы.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...
5 ноя | Четверг
Аноним
иногда высокая рабочая нагрузка, особенно в периоды активной реализации проектов.
хороший коллектив, профессиональное развитие, интересные задачи, открытость руководства, перспективы роста.
5 ноя | Четверг
Карина Акимова
Здесь хороший рабочий ритм, достаточно пациентов, поэтому и заработок получается достойный.
Очень радует адекватное руководство. Если есть предложения по организации работы, их действительно рассматривают. Не приходится постоянно что-то доказывать и...
