Русдолгнадзор Корпоративных Технологий, центр бизнес-услуг — отзыв работника «Tream» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Регистрация / ликвидация предприятий
(495) 651-68-57, (495) 663-67-53
Москва, Рощинский 4-й проезд, 20 ст1
я владелец!
Меня туда приглашали на
собеседование. Была набрана
группа в 30 человек, всем
объявили, что четыре дня будут
бесплатно учить на специалиста
по взысканию задолженности (на
телефоне), а потом лучшие из
лучших останутся работать. В
первый день мы
перерисовывали с листков
инструкцию спеца, вообщем что
он должен делать при различных
случаях, если клиент откажется
платить и т.д. Потом мы сидели
по 3 часа возле каждого
сотрудника и слушали, как он
говорит с клиентом (это бывало
крайне редко) а в основном
смотрели как он переписывается
по аське или слушает музыку.
Потом по истечению трех часов
пятиминутный перервы на обед,
потом снова сидишь и слушаешь.
Во второй, третий и четвертый
день тоже самое (но уже без
перерисовок), и времени на обед
давалось меньше. При этом
нельзя (!!!) было ни о чем
спрашивать сотрудника-спеца,
никакие вопросы ему не
задавать, просто сидеть и
слушать. Под конец дня нас
осталось 5 человек. Потом нас
собрали в каморке, где девушка-
менеджер сказала что нужда в
сотрудниках на телефоне у них
отпала, а нужны сотрудники на
выезд (хардовцы), собственно
она и отобрала из оставшихся 2
крепких парней недавно
вернувшихся из армии. Всем
остальным - прощайте!
Считаю, что зря потеряла
четыре дня, НИЧЕМУ НОВОМУ НЕ
НАУЧИЛАСЬ.
Нет плюсов
Комментируйте
Как к вам обращаться?
8 июл | Среда
Аноним
Собирают сканы паспортов на входе перед собеседованием!
Будьте бдительны!
-
8 июл | Среда
Петр
Иногда в смену работы много, к вечеру устаешь. И хотелось бы чтобы график отпусков согласовывали быстрее, а так все норм
Зарплата приходит без сюрпризов. Не надо тащить еду из дома - все организовано. Ну и оформление официальное тоже хорошо, на прошлой работе не было его
8 июл | Среда
Мария
Не нашла)
Возможность выбрать удобный график, коллектив и руководители, рабочие обязанности, возможность работать удаленно.
