аптека a.v.e — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Лекарства
Москва,
: Реализация лекарств
Хамы каких свет не видовал. Региональный директор- Ефремова, не адекватная женщина , хабалка. Раньше, работая в 36,6 были перспективы ,было отношение хорошее, с появлением нового ген директора все с ног на голову перевернулось! Достойных и компетентных директоров посокращали, зато таких как Ефремова оставили, наверное чтоб еще больше текучка кадров из-за нее была! Раньше планы были адекватные, знали за что работаем. Сейчас товар дня-это основное! При чём для аптек с оборотом в 17 млн и аптек с оборотом 1 млн порог для начисления один- 4 тысячи баллов!!! это же нечестно! Зп всегда задерживают! Если ты и наберешь много баллов, сразу изменят мотивацию и придумают другие пороги для начисления премии! Обманывают сотрудников! Маркетинговый директор отдельный разговор! Грамматические ошибки в каждом письме, зато директор! Заключил договор и разрешил продажу в аптеках питания-орехи, конфеты и т.д! А когда прокурорские проверки начались, сразу "съехал"! Сказал прячьте как хотите питание, если у кого увидят проверки, штраф на сотрудников!!! Значит СРН за продажу питания и огромные зп директор получает, а штрафы на сотрудников! Ужасная компания!!! Счастлива, что ушла. Жаль что так долго отработала в этой компании с этими людьми!!!
Нет!!!
Комментируйте
Как к вам обращаться?
8 сен | Вторник
Аноним
Я пришла в Ukids с большим стажем офлайн-преподавания, и здесь я наконец нашла своё призвание. Мы не просто даём детям знания - мы меняем их картину мира. У меня был ученик, который боялся даже смотреть в глаза, а через три месяца он стал капитаном ш...
8 сен | Вторник
Product Analyst
Срочные вопросы по текущим событиям могут выбить из длинного анализа.
Перешла в Playrix из другой продуктовой компании на похожую позицию. Здесь задачи заметно разнообразнее.
8 сен | Вторник
Аноним
хотелось бы более гибкий график и немного больше возможностей для сотрудников влиять на рабочий процесс.
хороший коллектив, комфортная рабочая атмосфера, возможность профессионального развития.
