Столовая, ООО Хлебосол — отзыв работника «Менеджер» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Столовые
Москва, Фрезерная 2-я, 14 - 1 этаж
я владелец!
Откуда столько вакансий?????????? Расширяются или все сотрудники разбежались? http://www.job-mo.ru/e/44727/
Позвонили, пригласили, вот что рассказали.
- Очень неудобный график работы: с 13 до 22 час. Выходные плавающие.
- Плохая транспортная доступность (представляю, как ночью после 10 вечера до станции пилить). Пешком от ж/д не дойти, особенно ночью, смотрела по Яндекс-картам, это вам не Москва.
- Оклад 15 тысяч (плюс бонусы, но не факт, что их заработаешь)
- Обучение 3 недели, платят 500 руб. в день.
Хорошо, что нашла отзывы. А то бы поперлась.
Ну для кого эти оклады? В наше-то время, считай только на проезд и жратву. И то не хватит.
Менеджер по продажам от 50 000 руб. Привлекательно:))
Вот их сайт: http://www.kormilkin.ru/
Прокомментируйте отзыв о компании "Столовая, ООО Хлебосол"
1 июн | Понедельник
Герасим
ТУ у нас строгий, но справедливый, порядок любит. Если ты не из ленивых, то втянешься быстро.
Главный плюс экономия на проезде и время для себя. Работа не пыльная в плане условий, но активная в плане движения.
1 июн | Понедельник
Аноним
На удалёнке новички часто чувствуют себя изолированно. Хотелось бы больше вовлекающих активностей: например, виртуальных квизов, совместных стримов. Сейчас компания делает ставку на результат, но командный дух рождается именно в моменте «вместе», а н...
Основной плюс — удалёнка. В коммуникации принят принцип: сначала даётся ответ, но потом принимается любое мнение; «не знаю» тоже считается ответом, если есть своя позиция.
1 июн | Понедельник
Middle UI Artist
нередко правок прилетает чуть больше, чем закладываешь изначально
Понятные задачи, команда, стабильность
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.