Добавить отзыв Найти отзыв

Русьтелетех, торговая компания — отзыв работника «Денис Шамонин» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Коммутационное оборудование

(495) 234-97-77
info@rusteletech.ru
Москва, Орджоникидзе, 11 ст40
rusteletech.ru
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

- Черная зарплата низкая - Белая "по усмотрению директора", т. е. за зарплату надо торговаться каждый месяц - Директор - Казанцев Александр Викторович (амбициозный балбес младого возраста) – по образованию и по трудовому стажу никакого отношения ни к торговле, ни к какому либо производству отношения не имеет. Начитается какой то ерунды и считает что это истина. Человек занимает чужое место и полностью неадекватен. За 1 год своими действиями поставил организацию на грань развала, обвиняя в глазах учеридителей всех и вся. Не отдает отчета последствиям собсвенных действий. - Процесс привлечения и развития покупателей осутствует. - Нет четкого взаимодействия продаж и производства. - Нет нормального програмного обеспечения - рабочая база устаревшая (ДОСовская) неудобна настолько, что процесс выставления счета и постановки резервов может занимать до часа. - Правила оплаты труда для «сейлзов», менеджеров, или по-русски - продавцов меняются директором после подведения итогов. Таким образом, все получают зарплату в 2 раза меньше чем средняя в отрасли. Результат - работают одни женщины, так как кадровый принцип организации найти не денежную причину присутствия сотрудника на работе (отсутствие стажа, наоборот возраст сотрудника, доверчивость, учеба в институте, привычка утром приходить на работу наконец) и платить минимум, достаточный для собственного прокорма.
- Собственное производство - Более чем адекватные учередители, которые не строят стены между собой и сотрудниками. - Хороший отдел маркетинга. - Дешевые и вкусные обеды.


Комментируйте
Как к вам обращаться?
21 сен | Понедельник
Светлана
Кандидаты часто не приходят, записываешь на собеседование, а человек просто не является, и ты сидишь ждешь. Отказов много. В команде есть странные личности, но я стараюсь с ними особо не пересекаться

21 сен | Понедельник
Julija
Нехватка ассистентов. В пиковые периоды загрузки ощущается нехватка ассистентов: дополнительная поддержка позволила бы справляться с потоком задач быстрее
При трудоустройстве мне максимально подробно описали функционал и этапы прохождения испытательного срока. С первого дня прислали программу адаптации, где были прописаны все темы изучения и сроки, и на всём этом этапе Генеральный директор лично вводи...