ООО "Триада-А" — отзыв работника «Женек угадай» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Энергетика
183-91-80; 183-94-96; 183-85-57; 183-55-43; 730-41-08
ООО "Триада-А"
Москва,
triada-a.ru
: Фирма из 10 человек, торгует электрикой и параллельно выполняет электромонтажные работы. Ген. директор Привознов Сергей Львович - самый натуральный хам! Ругается матом в присутствии подчинённых, повышает голос, унижает в присутствии посторонних людей! Зарплата ок. 12 000 руб/мес., зато обязанностей возлагают очень много! Повышение зарплаты и премии только обещает, а когда приходит время выдавать зарплату, находит какой-нибудь недостаток в твоей работе и говорит, что не заслужил. Рабочий день не нормированный, в 6 ч. вечера могут дать срочное задание, люди сидят до 9 - 10 чч. вечера. За переработку не доплачивают. Заставляет работать по субботам (2 рабочие субботы в месяц). Много ненужной писанины, бланков, отчётов, планов работы и т.д. Больничный не оплачивается. Оплачиваемый отпуск 2 недели и тот выбивают с боем! Люди уходят сразу через несколько дней, а то и на следующий день. В общем отношение к сотрудникам скотское!
Привознов С.Л. - БОЛЬНОЙ НА ВСЮ ГОЛОВУ человек. Работу с ним можно сравнить с армией т.е.: отзвон до и после каждого шага, после 18:00 отзвон с отчётом о проделанной работе за день( занимает около часа, он всегда не доволен и всплывает вопрос о зарплате). В лучшем случае с работы уходишь в 19, в 20:00 и позднее. Не стесняется в оскорблениях, повышает голос, и постоянно пытается чем-то запугать, категорически запрещает любые переговоры с собратьями по несчастью т.к. панически боится заговоров. Своих работников он доводит до нервных срывов, когда видит что может его потерять, на какое-то время оставляет его в покое, но как только он решит что работник отошёл, то начинает заново закапывать его ниже плинтуса. эта цепочка продолжается бесконечно. ЕСЛИ РАБОТНИК РЕШИТ УЙТИ, ТО Львович ЛЮБЫМ СПОСОБОМ ПОСТАРАЕТСЯ УВОЛИТЬ ПО СТАТЬЕ!!! Те, кто проработал у него хоть пол года - ЭТОТ СТРАШНЫЙ СОН ЗАПОМНИТСЯ НА ВСЮ ЖИЗНЬ!
Комментируйте
Как к вам обращаться?
9 сен | Среда
Аноним
Работаю в компании недавно, но положительные впечатления об условиях труда, системе оплаты и мотивации сотрудников, и высокого уровня взаимовыручки внутри коллектива привлекли с первого месяца. Очень рад, что устроился именно в это место, и хочу поре...
9 сен | Среда
Vadim
Ну сюда я бы отнес загруженность перед праздниками, так как всем все нужно срочно и нужно работать без перерыва. Радует, что за хорошую работу и получить хорошо можно
9 сен | Среда
Елизавета
Не обнаружила
Удалёнка, дружный коллектив, адекватное руководство, стабильная зарплата, реальная помощь ученикам.
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.