"Формика" Челябинск — отзыв работника «Алена» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Хозтовары, стройматериалы
211-20-30, 223-03-03
van@formika74.ru
Москва,
formika74.ru
: Компания «Формика» занимается: Листовыми пластиками, теплицами, беседками, навесами, заборами, арматурой, лестничными ограждениями и др
Это самое худшее место, которое только можно представить! Когда только устраиваешься, первый месяц ничего не замечаешь все улыбаются и машут, как говорится. Но потом, когда начинаешь вникать, тут просто дурдом, начальство постоянно орет по делу и не по делу и не просто орет, а старается унизить, растоптать, показать свое никчемное превосходство. Все сотрудники в вечном напряжении и каждый сам за себя, коллектива нет, причем эта политика самого начальства. Правят всем муж и жена Смольяновы, причем жена вечно не довольная и не удовлетворенная это факт, могут выяснять отношения прям при сотрудниках. Все боятся лишний раз возразить, либо это приводит к тому, что сотрудники не выдерживают и пишут заявление...В лучших сотрудниках ходит подобие руководителя, зовут Оксана поэтому если и произойдут изменение в руководящих должностях, то ничего в компании не измениться. По итогу увольнения не рассчитывают премию, либо так рассчитают, что и брать не хочется....
нет
Комментируйте
Как к вам обращаться?
30 сен | Среда
Дмитрий
Есть потолок роста, в какой-то момент я его достиг, а расти в компании уже некуда. Соотвественно и оклад перестал расти. Новой должности мне не могли дать, а старую уже перерос. Компания небольшая, новые должности и расширения появляются очень редко...
Удобное расположение и комфортный офис, удобный график, современное оборудование на которое компания не жалеет денег. Зарплата нормальная, платили всегда вовремя без задержек и удержаний.
30 сен | Среда
Сергей Патин
Профессиональный рост через реальные проекты. Ты не просто наблюдаешь, как строится квартал, ты в этом участвуешь на каждом этапе. Сначала разбираешься, как устроены ТЭПы, потом учишься видеть, где проект теряет эффективность, а позже уже сам предлаг...
30 сен | Среда
Александр
