ООО "Центр повышения энергетической эффективности" Ульяновск — отзыв работника «Николай бывший работник ЦПЭЭ» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Инженерные системы зданий
(8422) 77-88-92
Москва,
:
дорогие мои бывшие сослуживцы! Засирать сайт визгливыми отзывами с одного ip-адреса глупо и нехорошо, не дураки же здесь читают. Сдерживайте свои эмоции. Если без соплей, то общая картина такова.
1. ЦПЭЭ, или цепка как мы называли, реально дыра, жажда наживы всеми правдами и неправдами там затмевает все остальное. Больше двух-трех месяцев мало кто задерживается, компетентный труд в принципе не востребован и никак не поощряется. Ген.диру по херу какого качества проекты, лишь бы их оплатили заказчики (которых внутри называют лохами). Увы, это правда Все поставлено на бабки и замануху, отсюда море арбитражных исков, срыв и расторжения договоров, разборки с прокуратурой и много чего другого. Список можно продолжать долго. в период моей работы там еще появился "отдел по контролю качества" - фейк для разводки возмущенных лохов-клиентов. Если лох не подписывает акт, с ним начинает работать Никишин по прозвищу "психолог" - руководитель данного отдела и друган Ген.дира. Тот убеждает лоха, что проект качественный, недостатки незначительны, и его нужно оплачивать, иначе будут проблемы. Мерзкий, обманный метод, но он действует, особенно на сельских заказчиков. 2. По зарплате: оклад инженера-аналитика официально - 6 тыс. Да, да. это не отпечатка, а факт. Все остальное - премия и в конверте. При собеседовании цифры разумеется назывались другие. социалки и в помине нет. Советовать что-либо примитивно-бинарное из разряда "ВАУ, КРУТАЯ ФИРМА"/"ПОСЫЛАЙТЕ ЭТИХ КОЗЛОВ НА ХЕР" не хочу. У каждого своя голова на плечах, разберетесь - работать с ними или нет.
плюсов непосредственно в конторе не вспомню. Единственное- офис располагается поблизости от остановки, добираться с Нового города было удобно.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.
11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы;
много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление;
понятные обязанности и рабочие процессы;
своевременная выплата заработной платы;
хорошая коммуникация по рабочим вопросам;
руководитель глубоко погружен в процессы компании;
есть возможность получать обратную связь и разв...
11 июл | Суббота
Аноним
Работала во многих офисах по Москве и МО. Менеджер Наталья Бутова крайне некомпетентная, кричит, шантажирует (если не выйдешь на подработку, то я сделаю так, что тебя не отпустят в отпуск или за свой счет) хотя непосредственно с руководством никогда ...
