коммуникационное агенство Edelweiss — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Маркетинг, реклама
8-905-780-31-80
Москва,
: PR, Event
Генеральный директор Анастасия Редько не всегда платит подрядчикам и сотрудникам. У последних есть шанс выбить свои деньги с кулаками или надеяться на чудо (чудеса иногда происходят). Мотивация у оголодавшей команды - стремиться к нулю, что отражается на клиентах, которые рвут контракты. Партнеров и учредителей кидает. Наследила: SPN Granat, Trilsterno, фармацевтика Енисей, Эдельвейс. На работу предпочитает брать интеллигентных девушек. В социальных сетях одноклассников ей посвящен целый раздел в сообществе Event в форуме "Осторожно, Анастасия Редько!" Впечатлениями делятся порядка десятка обманутых.
Офис в башне Федерация на 54 этаже;
"Животный магнетизм" гендиректорши (парней просят не беспокоиться). :)
Убедительное выступление на конференции газеты Ведомости о кадровой политике.
Прокомментируйте отзыв о компании "коммуникационное агенство Edelweiss"
5 мая | Вторник
Юлия
Спустя год, как сюда устроилась, могу сказать, что условия хорошие, договоренности соблюдаются, руководство не подводит, требует только то, что входит в должностные обязанности. Работаю оператором. График сменный. Зарплата с премиями достойная выходи...
5 мая | Вторник
Александр
Внутренние процессы работают медленнее чем хотелось бы. Когда ответ клиенту требует согласования, это занимает время, он ждет и приходится объяснять клиенту почему долго.
Работаю в Лендер-Инвест около года. Атмосфера рабочая, но без избыточного стресса. Инвесторы в основном вдумчивые, задают умные вопросы, это держит в тонусе и работа не превращается в монотонный конвейер. Коллеги отзывчивые, если застрял с вопросом, ...
5 мая | Вторник
Елизавета
Конечно, как и везде, бывают загруженные дни, но нет хаоса и ощущения что всё держится “на честном слове”.
Отличное отношение, хорошее оборудование, коллектив, зп
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.