Добавить отзыв Найти отзыв

RWAY.Ru Информационно-аналитический портал о недвижимости — отзыв работника «Доброжелатель Доброжелательный» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

+7 (495) 933-55-03
Москва,

: портал о недвижимости
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Сотрудников берут под проект, проект заканчивается вас увольняют. Но вас при этом в курс не ставят, что вас взяли на 3-6 месяцев на работу. с 1 по 12 мая отправляю в отпуск за свой счет потому что праздничные дни очень дорого оплачивать (уточните это на собеседовании), рекомендуют съездить в отпуск на эти дни, но зарплату выплачивают 18 мая за апрель. В принципе не соблюдают не как трудовой кодекс. Просят заниматься не своим делом, убрать, что-то переставить и т.д., в общем используют людей по полной. Не любят платить деньги. Сложно выпросить аванс, зарплату платят, но могут и задержать, вас не поставив в курс. Вообще там много девушек, под влияние которых попадает Крапин Н.А., и в чем то его переубедить очень трудно, сами эти девушки как профессионально так и умом не далеки. Сам Крапин Н.А. поступает отнюдь не по мужски, меняет свои планы и решения постоянно. Очень затруднительно с ним иметь дело. Верстальщика журнала просят решать юридические вопросы с типографией, учить договор с типографией наизусть, вести переписку о качестве печати издания, писать претензии о браке печати. Возвращать деньги за тираж. Самого издательства журнала как такого нет, все аналитические исследования берут из интернет,они “парсят” сайты по продаже жилья, на этих данных строят свои следования, также используют базу realto. Пишет Александра, этот журнал(бюллетень) бывший неудачный риелтор. А главное они очень не любят денег платить, что-то вам заплатят, но немного. Вас используют и уволят по собственному. Так что делайте вывода господа. Штат 5-10 человек, остальных “приняли” - “уволили” 10-30 человек.
нет


Комментируйте
Как к вам обращаться?
9 июл | Четверг
Дмитрий
Избыток
Нет

9 июл | Четверг
Александра
Стажировка без выходных. На собеседовании обещают 7-10 горячих лидов в день и выход на первую сделку в среднем уже в первый месяц (вознаграждение с первой сделки делится с руководителем), но по факту у меня за 17 рабочих дней было около 4-5 лидов, и...
Хорошее обучение В коллективе дружелюбная атмосфера Удалёнка Возможность получать зп в валюте Много доп.материалов для общения с клиентами Корпоративные мероприятия Зарубы с денежным и другим вознаграждением Иногда была поддержка от руководите...