Столплит, сеть мебельных салонов — отзыв работника «инкогнито» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Мебель мягкая
(495) 748-30-00 (единая справочная - пн-вс 9:00-19:00)
info@stolplit.ru
Москва, Рязанский проспект, 2 к3 - ТК Город
www.stolplit.ru
я владелец!
заработная плата официальная 12-000 рублей,облагается налогом.продавец работает за ставку 700-1000руб в день +1,2,4 процента от продаж,в каждом магазине по своему.За зарплатой ездить в свой выходной на определенное время в химки,поселок Усково.Есть материальная ответственность за кассу,да и за все что угодно.охранной системы никакой нет,девочки надеются только на себя,обслуживают консультирую клиентов,составляют дизайн-проекты,пробивают по кассе,оформляют рассрочки и кредиты и все делают как Юлий Цезарь,во всем внимательность,а то из кармана за ошибки придется платить.Обедов нет,особых условий посидеть подогреть еду и покушать тоже нет.Чайники запрещены.Еще в коллективе между собой идет борьба за клиентов,ведь проценты от договора идут не на общую выручку магазина,а каждый зарабатывает столько,сколько заключит договоров.Полы мыть в магазине протирать пыль,сдавать инкассацию ,оформлять куча документов вместо бухгалтера приходится все продавцу.Зимой отопления нет,обогревателей не ставят,летом тоже никого ничего не волнует.Поэтому считаю,что эта работа подходит только для сезонного места с сентября по декабрь,когда хорошо покупают мебель,соответственно можно заработать до 35тыс.Слышала что могут спокойно уволить если не будешь хорошо продавать,так как старший продавец и директор магазина зависят от плана магазина,так как им премия за выполнение хорошая идет
наверное как повезет,в основном все приезжие со всех городов России.коллектив в основном если ты человек не конфликтный очень положительный
Комментируйте
Как к вам обращаться?
22 сен | Вторник
Нина Багрова
Обучение перед работой, понятные инструкции, возможность разобраться в своих ошибках.
22 сен | Вторник
Что обсуждали при устройстве, то и получил
Работаю врачом. До перехода в эту компанию несколько мест посмотрел, на собеседованиях задавал довольно много вопросов. В первую очередь по оплате и загрузке. Уже был опыт, когда сумму называли красивую, а из чего она складывается, приходилось выясня...
22 сен | Вторник
Юрий
Есть клиентская норма и показатели, по которым оценивают работу. На результаты начинают смотреть уже с первых дней работы, поэтому даже большой предыдущий опыт и сильное резюме сами по себе не гарантируют положительной оценки, очень важно показать ре...
С зарплатой всё прозрачно, есть возможности для профессионального и карьерного роста. Если есть желание развиваться и зарабатывать, то можно добиться хороших результатов и двигаться по карьерной лестнице. Как и в любой компании, нужно быть активным и...
