Кадровое агенство TEHNOLOGOS — отзыв работника «Иван Савченко» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Кадровые агентства, рекрутинг
+7 (495) 225-90-56
Москва,
tehnologos.com
: ТЕХНОЛОГОС - новое слово в подборе персонала! TEHNOLOGOS – a new word in HR! Наши преимущества обусловлены тем, что мы работаем на стыке HR и IT. За счет увеличения воронки первоначальных соискателей и жесткого отсеивания мы добиваемся отличного результата. Подбираем любых квалифицированных сотрудников: специалистов с множеством требований, руководителей, менеджеров по продажам и сбыту, начальников отделов, помощников руководителя, торговых представителей, топ-менеджеров, бухгалтеров, технических директоров, пиарщиков, пресс-секретарей и многих других! Устраиваем конкурсы на вакансии – остается лишь выбрать финалистов на испытательный срок!
Не обнаружил
Плодотворное сотрудничество с кадровым агентством "ТЕХНОЛОГОС" помогло нашей компании подобрать квалифицированных сотрудников на объявленные вакантными должности.
Кадровым агентством "ТЕХНОЛОГОС" по нашему запросу было предоставлено не менее 15 кандидатов на каждую вакансию. При подборе сотрудников для работы в нашей компании были учтены все требования, предъявляемые нами к кандидатам. С каждым соискателем сотрудники агентства "ТЕХНОЛОГОС" провели предварительное собеседование, и только после этого кандидаты направлялись для интервьюирования в нашу компанию.
Хочется отметить, что профессионализм менеджеров и неформальный подход к поставленной задаче позволяют нам надеяться, что штат компании пополняется действительно лучшими сотрудниками.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
15 окт | Четверг
Ольга
В компании большие объемы работы, поэтому часто приходится задерживаться, никто насильно не держит, но готовым к такому нужно быть.
Работать визуализатором в строительной компании Крост - это одно удовольствие для нашей креативной должности. Я обожаю наши проекты. Всегда восхищаюсь тем, как руководитель умеет и слушать и слышать пожелания.
Отдельное спасибо за то, что не «душите...
15 окт | Четверг
Александр Нечаев
Когда только пришёл, больше всего напрягали исходящие звонки. Понимал, что далеко не каждый человек будет рад разговору, и первое время после отказов настроение падало. Потом привык: у людей свои дела, кто-то занят, кому-то предложение просто не нужн...
15 окт | Четверг
Стас
Cлοжнοcть в тοм, чтο pуκοвοдcтвο инοгдa путaeт «cpοчнο» и «κaчecтвeннο» в κpупныx пpοeκтax. Κοгдa пpиxοдит зaκaз нa 300 cтpaниц иcтοpий бοлeзни, a cpοκ — тpοe cутοκ, этο жecть. Πpиxοдитcя жepтвοвaть выxοдными, a дοплaтa зa cpοчнοcть пοчeму-тο нe вceг...
Μeдицинcκиe пepeвοды — этο выcший пилοтaж, и у нac κ этοму οтнοcятcя cepьeзнο. Дaют вpeмя нa пοиcκ тepминοв, ecть дοcтуп κ зaпaдным бaзaм типa ΡubΜed и пpοвepeнным фapмaκοпeям. Уcлοвия для мeдиκοв шиκapныe: я paбοтaю в тиxοм κaбинeтe c пpиглушeнным c...
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.