Туполев, ОАО, конструкторское бюро — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Авиатехника / Авиаоборудование
(499) 263-75-00
Москва, Набережная Академика Туполева, 17
я владелец!
Не ходите и читайте все отзывы, там указано почему не нужно сюда трудоустраиваться. Процедура трудоустройства многоэтапная и очень долгая. Для всех так!!! Если человек хочет прийти на собеседование и в течение 5-7 дней выйти на работу - даже не надейтесь!!! Вы уже в любое другое место сто раз устроитесь. Зарплата делится на куски и части , но сам оклад мизерный. Здесь всё сделано для депремирования и обмана работника. Вам называет сумму всё вместе , но оклад будет только 30-40% от этой суммы. Начало работы в 08.00. Задержки после работы очень-очень приветствуются особенно до ночи, когда уже нужно пешком идти до метро, так как транспорт не ходит. Бывает работенка по субботам. За переработки не платят, иногда оплачивают некоторые субботние выходы. Соцпакета нет, ДМС нет. Никаких +++ плюсов нет. Если задерживают допоздна, такси не оплачивают, а район очень дикий , если поздно идти, транспорт плохо ходит, а вечером поздно уже не ходит, людей нет. Депремировать любят, учтите.
нет
Комментируйте
Как к вам обращаться?
9 июл | Четверг
Аноним
Проходил стажировку на менеджера продаж.
Есть положительные моменты,но в основном минусы.
Начальство - нормальное,поможет ответит на вопросы.
На этом,пожалуй,все.
Устаревшая техника,лагучий интернет.Маленький офис..
Главный минус - только холодн...
9 июл | Четверг
Александра
Стажировка без выходных.
На собеседовании обещают 7-10 горячих лидов в день и выход на первую сделку в среднем уже в первый месяц (вознаграждение с первой сделки делится с руководителем), но по факту у меня за 17 рабочих дней было около 4-5 лидов, и...
Хорошее обучение
В коллективе дружелюбная атмосфера
Удалёнка
Возможность получать зп в валюте
Много доп.материалов для общения с клиентами
Корпоративные мероприятия
Зарубы с денежным и другим вознаграждением
Иногда была поддержка от руководите...
