Евросеть, сеть салонов связи — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Навигационное оборудование
8-800-700-00-10 (круглосуточная горячая линия), (495) 777-77-10 (круглосуточная единая справочная), (495) 771-73-11 (круглосуточная единая справочная)
Москва, Пресненская Набережная, 2 - ТРЦ Афимолл Сити
я владелец!
Отработав два года в компании я сбежала оттуда. Сначала было всё хорошо, не считая того что не оплачивали учебный отпуск. Потом мне предложили должность директора магазина и три месяца я её ждала, так и не дождалась.Наш регионал после декретного отпуска, вообще озверела. Каждый рабочий день прежде чем уйти домой нужно было у неё отпрашиваться. Если попадёшь на хорошее настроение, то возможно и отпустит, нет - сидишь до выполнения плана.Рабочий день до 19.00, но в лучшем случае домой можно уйти в 20.00, а то и до закрытия торгового центра.Каждый день пугала увольнением и проводила "профилактические беседы" Терпела я три месяца, но больше не могу. Я регионалу сказала что я не буду так работать и написала заявление.Она разрешила мне не отрабатывать. Но опозорила меня перед всем секторм. Написала на почту на тт, что она меня уволила за не выполнения плана,якобы другим урок , хотя в целом планы были выполнены и т.д. Складывается такое мнение, что мы для них рабы. Откуда они берут такие планы. За год план по симкам вырос в двое, а зарплата почему-то нет. Компания не ценит своих сотрудников. На нашей тт работает 3 сотрудника, один из них в отпуске, а я уволилась. Работаешь без выходных, да ещё и после закрытия.
Хорошо было то что зп давали вовремя
Комментируйте
Как к вам обращаться?
3 июл | Пятница
Аноним
Из минусов:
Во-первых, отсутствие индексации зарплаты, что, конечно, вызывает беспокойство.
Во-вторых, на входящей линии нет оформления сотрудников по Трудовому кодексу РФ, что также является важным аспектом.
Одним из главных достоинств является постоянное внимание к развитию сотрудников. Компания регулярно проводит тренинги и проекты для повышения квалификации, что поощряет нас осваивать новые навыки и расти в профессии. Уже больше года являюсь наставник...
3 июл | Пятница
Аноним
Взаимодействие между отделами хромает, оператор часто оказывается крайним между клиентом и другими службами. Программ для работы слишком много, разбегаются глаза. CRM-система объективно тяжелая для компьютера, хотелось бы, чтобы она работала быстрее.
Работаю на звонках в Тетрике уже несколько месяцев. Из плюсов — график супер, легко совмещать с личными делами. Оформляют по самозанятости, большой плюс в том, что Тетрика сама компенсирует налог, сотруднику не приходится тратить свои деньги. Обучени...
3 июл | Пятница
Аноним
Однако из-за отсутствия оформления по ТК РФ и невысокой оплаты труда рассматривать компанию как источник основного долгосрочного дохода непросто.
Работа в «Тетрике» привлекает классной атмосферой и сильной поддержкой со стороны коллег. Это отличное место для получения опыта и развития благодаря понятной системе обучения.
