ГК СпецМеталлМастер — отзыв работника «Станислав» о работе в компании
(Рейтинг: 4.22) (Количество проголосовавших: 19)
Сфера деятельности:
Металлоизделия
(495) 755-15-72, (495) 545-46-98
zakaz@specmetal.ru
Москва, Рязанский проспект, 8а ст24
specmetal.ru
Компания "СпецМеталлМастер" существует на рынке тугоплавких металлов с 1991 г. Первые несколько лет мы активно экспортировали различные виды металлов в Европу. А в 1994 г. организовали собственное производство.
И сегодня мы спешим Вам предложить:
Самые востребованные изделия из тугоплавких металлов и их сплавов, в числе которых: металлические порошки, прутки, проволока, листы, штабики и фольга любых конфигураций и размеров
Гарантированное качество и долговечность своей продукции
Строгое соблюдение всех отечественных и зарубежных стандартов металлургии
Индивидуальный подход
В начале октября устроился сюда работать слесарем-ремонтником. Опыт был, поэтому взяли без проблем. Оформили официально, бесплатно предоставили спецодежду (было у меня один раз такое, что в одной из фирм попросили форму оплатить, тут такого нет). Есть бесплатные обеды, кормят неплохо.
Коллектив принял сразу, со всем нормально общаюсь. Так что чувствую себя комфортно тут, планирую работать дальше, надеюсь не будет проблем.
Пока все хорошо
Нормальный коллектив. Условия для работы устраивают.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Амина
5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...
5 ноя | Четверг
Аноним
иногда высокая рабочая нагрузка, особенно в периоды активной реализации проектов.
хороший коллектив, профессиональное развитие, интересные задачи, открытость руководства, перспективы роста.
