МДЦ ГРУПП — отзыв работника «Ирина» о работе в компании
(Рейтинг: 4.34) (Количество проголосовавших: 56)
Сфера деятельности:
Многопрофильные медицинские центры
+7 495 959-51-61
Москва, Москва, ст.м.Третьяковская
лечебно-восстановительный центр
В должности администратора работаю более года. Обязанности не сложные, в основном консультирование и информирование клиентов, оформление документов. Оплата труда высокая. Состоит из оклада и премий по итогам работы, так же есть надбавки за стаж, квалификацию, выполнение определенных работ. Выплаты 2 раза в месяц. Коллектив дружный, работники без вредных привычек. С начальством легко нашла общий язык, все его требования обоснованные. Оформление согласно ТК РФ. Офис современный, благоустроенный, есть своя кухня. Всегда чай и кофе в наличии. Компания стабильная, динамично развивается, соответственно есть перспективы.
Система штрафов
Стабильность, оплата труда, оформление по закону
|
Денис
|
|
Достависта
Когда начался карантин меня сократили. Работаю в компании "Достависта" уже 2 месяца. Заказов очень много, ведь во время карантина пожилым людям на улице прибывать не рекомендуется. Так что заказов хватает, что положительно отражается на заработке. Нареканий в мою сторону не было. Работаю на своем транспорте - велосипеде. Выплаты вовремя. Так что советую временно безработным отличную подработку. |
Прокомментируйте отзыв о компании "МДЦ ГРУПП"
21 июн | Воскресенье
Виктория
21 июн | Воскресенье
Артем
Инοгдa в пятницу вeчepοм пpилeтaeт бοльшοй οбъeм c дeдлaйнοм нa утpο пοнeдeльниκa — пpиxοдитcя жepтвοвaть выxοдными. Εщe нe xвaтaeт κοpпοpaтивнοгο пcиxοлοгa, тaκ κaκ paбοтa c юpидичecκими тeκcтaми вымaтывaeт мοpaльнο.
Уcлοвия тpудa οтличныe — paбοтaю из дοмa. Зaгpузκa cтaбильнaя, οκοлο 10–12 cтpaниц в дeнь, чтο пοзвοляeт нe выгοpaть. Зapплaтa бeлaя, пpeмия зa cpοчныe зaκaзы нaчиcляeтcя чecтнο. Κοллeκтив в чaтax οчeнь пοддepживaющий, вceгдa пοдcκaжут пο тepминοлοги...
21 июн | Воскресенье
Татьяна
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.