DoorHan — отзыв работника «Архивариус» о работе в компании
(Рейтинг: 2.65) (Количество проголосовавших: 41)
Сфера деятельности:
Автоматические ворота / двери
Отдел персонала: +7 495 980-87-85, Круглосуточная единая справочная: 8-800-200-22-08, (495) 440-28-57
info@doorhan.ru
Москва,
www.doorhan.ru
Международный концерн DoorHan — объединение производственных предприятий, тесно связанных между собой, целью которого является предоставление комплексных решений для различных объектов.
Эти решения охватывают широкий спектр областей, включая промышленное строительство, частное домостроение, объекты специального назначения, городскую инфраструктуру и сельское хозяйство.
Предлагаемые решения основаны на продукции DoorHan, разработанной и изготовленной на собственных заводах концерна.
Для получения информации, пожалуйста, обращайтесь по телефону: 8 800 200-22-08 (служба поддержки), Отдел персонала: +7 495 980-87-85
Эти решения охватывают широкий спектр областей, включая промышленное строительство, частное домостроение, объекты специального назначения, городскую инфраструктуру и сельское хозяйство.
Предлагаемые решения основаны на продукции DoorHan, разработанной и изготовленной на собственных заводах концерна.
Для получения информации, пожалуйста, обращайтесь по телефону: 8 800 200-22-08 (служба поддержки), Отдел персонала: +7 495 980-87-85
ВНИМАНИЕ!! Обманывают уже при приеме на работу!!
В объявлении на hh.ru. указывают недостоверную ЗП. На собеседовании дают подписать договор без указания ЗП, при этом говорят что будет все хорошо, все будет соответствовать объявлению. Через 2 недели приглашают за копией договора, в котором ВДРУГ, оказывается ЗП на порядок ниже. Мне обещали 25, а в договоре 15.Уроды! При этом, "сладкими песнями" сорвали с другого места работы. В итоге, отработав месяц написала заявление ушла в никуда. Уж лучше так, чем работать "терпилой " и лошком в этой компании. За месяц легко найду альтернативу, тем более к Зп требования не высокие. Сразу была открыта вакансия на те же 25 тыс. Пусть ищут дурачков.
Официальное оформление. Соблюдают трудовой кодекс.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
30 июл | Четверг
Аноним
Проработала в компании 2 года. При увольнении урезали более 3 т.р. за сроки, это беспредел.
Невыносимо огромная нагрузка на сотрудника, более 100 покупателей в день, куча товара.
Невыносимо жёсткие требования при продаже, куча планов продаж, планы...
29 июл | Среда
Женя
29 июл | Среда
Аноним
Однообразие работы может надоесть, физическая нагрузка (подъем тяжелых деталей), небольшое пространство для перемещения между стеллажами.
Стабильная заработная плата, своевременные выплаты, удобный график, автоматизация учета, чистый и теплый склад, выдача спецодежды, доброжелательные коллеги.
29.07.2026
Статистика говорит: онлайн-радио не просто выжило, оно стало мощным инструментом, который идеально вписался в ритм жизни современного человека.