Космозар, спортивно-развлекательный центр — отзыв работника «darkxyu (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Спортивно-тактические клубы
(495) 212-15-61 (единая справочная - пн-вс 10:00-22:00), (495) 212-15-61, доп. 1
Москва, Мира проспект, 211 - 3 этаж, ТРЦ Золотой Вавилон
я владелец!
ЗП на половину белая - маленький оклад ( около 15 000 руб.) а остальной мизер все серое, зп постоянно задерживают, иногда до 2 недель, до бухгалтеров не достучаться. Руоководство неадекват полнейший, тупо ищут себе рабов. Коллектив это студенты которые тут лишь временно пока не нашли боле менее лучшее место. не верьте указанной зп в обьявлении, если идете на инструктора то будете иметь в месяц дай боже 15 000 руб. выслушивая постоянное шипение неадекватного руководителя и неадекватных гостей мамочек и прочей шелушни. Рекомендую тем у кого мозг не варит, но нормальным адекватным людям я КРАЙНЕ НЕ РЕКОМЕНДУЮ ЭТУ ШАРАШКИНУ КОНТОРКУ!!!!
Их нет
Комментируйте
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.
11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы;
много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление;
понятные обязанности и рабочие процессы;
своевременная выплата заработной платы;
хорошая коммуникация по рабочим вопросам;
руководитель глубоко погружен в процессы компании;
есть возможность получать обратную связь и разв...
11 июл | Суббота
Аноним
Работала во многих офисах по Москве и МО. Менеджер Наталья Бутова крайне некомпетентная, кричит, шантажирует (если не выйдешь на подработку, то я сделаю так, что тебя не отпустят в отпуск или за свой счет) хотя непосредственно с руководством никогда ...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.