Добавить отзыв Найти отзыв

А-Айсберг, единая служба сервиса — отзыв работника «Алексей» о работе в компании

(Рейтинг: 4.18) (Количество проголосовавших: 24)

(495) 723-72-30 (единая справочная - пн-вс 8:00-23:00), (495) 783-67-83 (единая справочная - пн-вс 8:00-23:00), (495) 728-49-42
Москва, Переведеновский пер, 7 ст7 - вход с ул. Налесный пер
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Неисчерпаема фантазия работодателя как обобрать работника. При официальной з/п 1700 (одна тысяча семьсот) руб. ежемесячно удерживается налог 1800руб. Берут на работу со своей машиной, но гсм не оплачивается. Обязательно требуют поставить на мобильный антиопределитель, чтоб не дай бог у клиента не остался контактный номер установщика. Либо звонок клиенту через диспетчера. В объявлении указывают - з/п 50% от стоимости услуги. На самом деле - 38% и то только после того, как из стоимости услуги вычтется 300 руб за календарик-дисконтку, которую надо оставить клиенту. Процент действительно был 50, потом плавно перетек в 45, потом в 38. Вот народ и побежал. Жесткая система штрафов. М. сказал, что в день можно зарабатывать по 3 тыс. руб. (22 раб дня в мес) при этом все равно в месяц заработаешь едва едва 35 тыс. руб. Минус 1800 "налог", минус 6000 бензин, минус 1000 моб связь, минус пара штрафов (минимальный 2000). Естественно при собеседовании всего этого не говорят. Только при оформлении. На оформление попал как раз утром, когда мастера сидели на телефонах, обзванивая клиентов. Спертый воздух, на лица за редким исключением чистые биндюжники. Очень бы хотелось, чтоб на эту компанию обратила внимание Госинспекция труда, а лучше налоговая или прокуратура. Показать полностью
НЕТ


Прокомментируйте отзыв о компании "А-Айсберг, единая служба сервиса"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
1 мая | Среда
Олег
Ее обман,обман,обман!
бегите пока непоздно!

1 мая | Среда
Галина
Всё супер! Но хотелось бы побольше корпоративных мероприятий для обмена опытом с коллегами
Особое преимущество для меня составляет график работы и наличие справедливого начальства, что, к сожалению, становится все более редким в наше время. Несмотря на иногда высокий объем работы, я ценю возможность помогать своему отделу и достигать поста...