ООО Офисная Почтовая Служба — отзыв работника «Менеджер по продажам» о работе в компании
(Рейтинг: 3.09) (Количество проголосовавших: 4)
Сфера деятельности:
Транспорт, доставка, логистика, хранение
+7 (495) 646-84-28, 8(929)955-92-20
info@opspost.ru
Москва,
opspost.ru
: Компания специализируется на сдаче в аренду ячеек почтовых шкафов в бизнес центрах Москвы и подмосковья, на доставке корреспонденции из отделений Почты России, на заборе и "отправке" корреспонденции контрагентов. Так же является агрегатором различных компаний по экспресс перевозкам. (TNT, КСЭ и пр.)
Напугали на собеседовании. Тяжело работать в полях, да и в целом работа не для бездельников, но если не давать себе слабину, то можно заработать очень хорошие деньги.
Хочу высказать своё мнение об этой компании. Молодой и дружный коллектив, адекватное руководство, не задерживают зарплаты. Очень порадовало то, что выдают безлимитный проездной и сим карту для личного, и рабочего использование, а ведь это экономит много денег. Спустя месяц оформили по ТК РФ как и обещали. Есть мотивация работать, так как за хороший результат поощряют премией. На собеседовании думал что нагрузят работой по самое горло, рассказывали про строжайший контроль над сотрудниками, но на деле не так. В первый месяц было сложно, не порадовала зарплата, но по окончанию второго месяца работы, получил очень хорошую зарплату. Абсолютно комфортно работать в офисе. Совет тем кто только трудоустраивается:
Не делайте выводов о компании, пока в ней не проработаете хотя бы месяц, и не бойтесь того, что вам говорят на собеседовании :)
Комментируйте
Как к вам обращаться?
12 сен | Суббота
Надежда
В последнее время нет стабильности в процессах, меняется все «на ходу». Руководство на все вопросы отвечает, так что если вдруг что-то непонятно, всегда помогут
Удаленная работа, стабильная зп, понятные задачи и прозрачная система мотивации
12 сен | Суббота
Аноним
Иногда не очень удобно ставят смены
Спокойная работа, хороший доход
11 сен | Пятница
Владимир
Иногда бывают сложные клиенты
Хорошо организованы процессы, доброжелательные коллеги, чёткое разделение по отделам
