Бэби-клуб, сеть детских клубов раннего развития — отзыв работника «Алина (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Центры раннего развития / дошкольного образования детей
8-800-100-20-24 (круглосуточная горячая линия), (495) 609-07-08
Москва, Трёхпрудный пер, 11/13 ст2 - 1 этаж
я владелец!
Любые проблемы и задачи можно решить с директором)
Если вы суперэнергичный и вовлечённый человек и ищите работу по душе, то вам сюда...в нашу дружную бэби-клубовскую семью. За 3 года работы я получила спокойного, отзывчивого, откликающегося на все просьбы и пожелания работодателя, дружный, интересный и умный коллектив, 100000 благодарных родительских слов (сюда же букеты, конфеты, подарки на все праздники:)) - без внимания не останетесь, весь спектр детских эмоций, хорошо работающее сарафанное радио. Нет ничего приятнее, если потенциальный клиент хочет попасть на занятие именно к тебе.
Внутренние дела - обязанности четко распределены между сотрудниками , у каждого есть зона отвественности. ЗП достойная - есть возможность постоянно увеличивать свой заработок, беря доп нагрузку. Из личного опыта - я логопед-вела классические групповые занятия, а также индивидуальные логопедические. Работала на группах всего 2 дня в неделю, остальное время просвещала саморазвитию и логопедии. Всегда есть возможность подменяться, договорившись с коллегами и согласовав с директором. Всегда дружно и весело проводили время вне работы - корпоративы 3-4 раза в год. Регулярные рабочие собрания - для того, чтобы поставить цели на ближайшее время, решить вопросы, обсудить трудные случаи. Без помощи вы не останетесь . В самых трудных случаях всегда можно обратится к куратору своего бэби-клуба. Постоянный рост внутри компании, вебинары и семинары с известными личностями в педагогике и психологии. Показать полностью
Прокомментируйте отзыв о компании "Бэби-клуб, сеть детских клубов раннего развития"
10 июн | Среда
Иван
Отрицательные стороны не найдены
Своевременная оплата труда
9 июн | Вторник
Павел
Нравится, что инвестируют в сотрудников. Отправили на конференцию в Сочи, все оплатили. Зарплата белая, всегда вовремя. Гибридный график, два дня дома, три в офисе. Скидки от партнеров на аренду квартир пользовался, когда в командировку ездил. В обще...
9 июн | Вторник
Ксения
