Бэби-клуб, сеть детских клубов раннего развития — отзыв работника «Мария (Сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Центры раннего развития / дошкольного образования детей
8-800-100-20-24 (круглосуточная горячая линия), (495) 609-07-08
Москва, Трёхпрудный пер, 11/13 ст2 - 1 этаж
я владелец!
Не во всех клубах так:(
Много работы, которую нужно делать, помимо проведения занятий (отправление фото родителям, ведение софта, уборка после занятия)
Длительный процесс отбора (резюме, собеседование, видео-резюме, эссе, психологический тест, пробное занятие) - НО: когда я сама стала заниматься набором персонала, поняла, что все это того стоит. Нам действительно очень сложно найти сотрудника, потому что классные педагоги - это то, на чем строится весь бизнес БК! Поэтому отбор такой непростой. Зато те, кто его проходит, очень крутые.
Бесплатное обучение; огромная поддержка от управляющей компании (у каждого клуба есть куратор, который давно работает в сети); постоянное повышение квалификации - тренинги, съезды (оплачивает владелец); гибкий график; интересная и разнообразная работа; оформление по тк или по договору; оплата отпуска и больничного; красивый интерьер:)
Прокомментируйте отзыв о компании "Бэби-клуб, сеть детских клубов раннего развития"
11 июн | Четверг
Аноним
CRM и телефония подтупливают — особенно в вечерний прайм-тайм (18–21 час) база может зависать, звонки сбрасываться. Иногда теряешь записанного клиента из-за технического сбоя, а бонус не начисляется.
KPI только на количество записей — почти не учи...
Настоящая удалёнка — можно работать из любого города, главное — стабильный интернет и телефон.
Удобный сменный график — можно самому выбирать слоты под себя (утро, день, вечер). Есть возможность совмещать с учёбой или другой работой.
Понятная м...
11 июн | Четверг
Егор
Если работали оператором, то можно идти сюда смело (в принципе, к нам могут нанять и без опыта, если у человека есть ,,талант"). Сам здесь два года уже. По зарплате и ее выплатам ноль претензий, руководство адекватное.
11 июн | Четверг
Мария
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.