Галреахим, производственно-коммерческая фирма — отзыв работника «Тамара (Соискатель)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Промышленная химия / Химическое сырьё
(495) 786-35-75 (многоканальный - пн-чт 9:00-17:30, пт 9:00-16:30), (495) 786-35-77
Москва, Богородский Вал, 3
я владелец!
Реахим зарекомендовал себя за годы сотрудничества с положительной стороны. Ассортимент постоянно обновляют, выставляют новинки. При этом разумные цены за качественную продукцию. Уже много лет работаем с Реахим, предпочитаем у них закупать химические реактивы для лаборатории. Параллельно всегда берем у них оборудование и реактивы. Система заказов и доставки налажена, сбои бывают редко, но менеджер по продажам всегда предупредит если какой-либо позиции не оказалось в наличии и необходимо подождать. Прайс выгодный, компания ответственная. Последний заказ серной кислоты вовремя пришел, нареканий нету. Советую!
Реахим зарекомендовал себя за годы сотрудничества с положительной стороны. Ассортимент постоянно обновляют, выставляют новинки. При этом разумные цены за качественную продукцию. Уже много лет работаем с Реахим, предпочитаем у них закупать химические реактивы для лаборатории. Параллельно всегда берем у них оборудование и реактивы. Система заказов и доставки налажена, сбои бывают редко, но менеджер по продажам всегда предупредит если какой-либо позиции не оказалось в наличии и необходимо подождать. Прайс выгодный, компания ответственная. Последний заказ серной кислоты вовремя пришел, нареканий нету. Советую!
Комментируйте
Как к вам обращаться?
4 июл | Суббота
Оксана
С 2023 года работаю здесь стоматологом. График меня сразу устроил, не изменился с тех пор. Редко когда бывают перестановки. Отпуска есть. Зарплата вовремя. Платят с премиями, честно рассчитывают и начисляют. Руководство вообще объективно и честно отн...
4 июл | Суббота
Яна
3 июл | Пятница
Аноним
Из минусов:
Во-первых, отсутствие индексации зарплаты, что, конечно, вызывает беспокойство.
Во-вторых, на входящей линии нет оформления сотрудников по Трудовому кодексу РФ, что также является важным аспектом.
Одним из главных достоинств является постоянное внимание к развитию сотрудников. Компания регулярно проводит тренинги и проекты для повышения квалификации, что поощряет нас осваивать новые навыки и расти в профессии. Уже больше года являюсь наставник...
