Wildberries, интернет-магазин одежды — отзыв работника «Алена (Сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Детская одежда
(495) 775-55-05 (горячая линия), 8-800-700-15-00 (бесплатная круглосуточная горячая линия), 8-800-250-75-75 (бесплатная круглосуточная горячая линия)
Москва, Каргопольская, 18
я владелец!
Работаю три года и все хуже с каждым годом люди не держатся.Жаловаться на беспредел в Ваилтберрис могут только покупатели.Горячую линию для сотрудников убрали.На должности старших берут не за талант ,а по знакомству это путь к разрушению предприятия. Если ты работаешь в Казани с жалобой в Москву уже не добраться.Работники свои права защитить не могут произвол со стороны руководящего состава на местах штрафуют на сколько захотят.Коррупция на рабочих местах муж и жена ,друзья подкидывают работу друг другу и это никак не пресекается.Расслоение на супер работников хапуг и простых честных людей с минимальной оплаты которых штрафуют зато что они честные люди и мало хапают и отбирают у других.Пожелание для руководства.1)Соблюдать справедливость к рабочему честному человеку. 2)Искать талантливых управленцев и старших из числа честных людей способных организовывать рабочий процесс без баснословных штрафов и устрашения. 3)ввести единую форму у Вас на складе вещи вышивают если Вы не знали.4)телефон или Вацап для жалоб со стороны рабочих это обязательно. Показать полностью
Бесплатные обеды,условия относительно приличные.
Прокомментируйте отзыв о компании "Wildberries, интернет-магазин одежды"
15 июн | Понедельник
Аноним
место для отдыха
сменный график, соцпакет, нормально организованные смены, оф.оформление
15 июн | Понедельник
Аноним
Долго одобряют заявку на вывод средств
Быстрая регистрация, много слотов, пополнения нормально работают
15 июн | Понедельник
Андрей
Сразу скажу, что работы здесь много, не получится отсидеться и получить хорошую зп, мы розница - мы продаём, всё просто
Директором салона я работаю уже год. За это время через стажировку у меня прошло немало менеджеров, и я могу сказать одно, если у человека есть реальное желание работать в Асконе, всё обязательно получится. А если мотивации нет, то, честно, лучше не ...
