Русские традиции, кулинария — отзыв работника «Оляля» о работе в компании
(Рейтинг: 3.2) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Кулинария
Москва, Рябиновая, 47 - 1 этаж
я владелец!
Много было видано шарашек. Но эта переплюнула всех.
Если начать с начала. Руководство - непрофессионалы, попавшие в это кресло тупо пересидев всех, кто свалил оттуда подобру -поздорову, имея голову на плечах, а не жопу. Считают всех сотрудников - быдлом. Любят общаться на повышенных тонах и матом. Это норма. При устройстве обещают премии, но вы их не увидите. Это ловушка для лохов. Завлекалочка. Всех новичков заласкивают, а через полгода - ты %удалено%. Ставят нереальные планы. Отдел продаж - престарелые тетки, спихнувшие всю свою работу на подчиненных. Маркетологи и координаторы выполняют планы и отвечают за все. Премии за это получают продажники. Руководитель по маркетингу латает дыры, а не управляет. Этакая девочка на побегушках у всех. Глаза открывает только если что то пошло не так. И вся ответственность на тебе. Т.к. согласовать предварительно что-то нереально. На тебя никогда нет времени. Только увольняют быстро. Иногда одним днем. Тех, кто проработал несколько лет. Продукт - говно. Им классно чистить трубы, пить это НЕЛЬЗЯ. Нахер никому не нужен. Только за большие деньги в фед сетях, которые никто не считает. Ибо во главе отдела сестра одного из учредителей.. Отдельная глава - Советов СЮ. Учредитель, возомнивший себя гуру маркетинга. Без его подписи на бумажке, ты букашка. Двойной документооборот. На бумагах проходит одно, по факту другое. И не дай Бог, это узнает СЮ! Полетят все на лесоповал подальше. Часто приходится задерживаться, иногда до 22:00!!! И это не компенсируется. Бесконечные совещания по-поводу и без. В компании проблемы. Сократили весь розничный отдел. Короче, если у Вас комплекс неполноценности или Вы любите садо-мазо - Вам сюда. Если цените себя и Вы профессионал, и ели в жизни что-то слаще морковки - не ходите туда даже на собеседования, не тратье время!!!!!!!!!!!!!!!! Показать полностью
Белая ЗП. Больше их нет.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
22 сен | Вторник
Валерий
нет
сам рабочий процесс, товар, общение с клиентом, взаимодействие внутри компании, адаптация, зарплата, труд-во, выплаты
22 сен | Вторник
Екатерина
Их просто нет. Единственное хочется больше обучения новым инструментам
Свобода в реализации идей и подходов
Поддержка и мотивация от руководства
Дружная команда, общая цель
Легкая адаптация
Достойная оплата труда
Выплаты без задержек
Возможности карьерного роста и повышения личного дохода
22 сен | Вторник
Пётр
большой объем работы. Бывает, после рабочего дня сильно устаешь. И в целом нагрузка довольно серьезная. Нет таких дней, что ты ничего не делаешь и бездельничаешь. Перерывы на отдых есть, но в остальное время интенсивно работаешь. Зато смена пролетает...
