Русские традиции, кулинария — отзыв работника «Катерина» о работе в компании
(Рейтинг: 3.2) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Кулинария
Москва, Рябиновая, 47 - 1 этаж
я владелец!
В этой компании работают люди "дошкольного" возраста: с этими мы дружим, с этими не дружим. Никакой организованности внутри коллектива. Руководители отделов мнят из себя генеральных директоров. К людям, особенно новичкам, относятся похабно, нормальное общение ведется только в кругу стариков своего отдела.... причем не побоюсь слова стариков: там сидят тетки за 45, которые мнят из себя молодых девиц, правда не удовлетворенных!!! если работают молодые специалисты, то эти старухи тянут их за собой, если кто-то отбрыкнется, значит в компании больше не жить.... Сожрут.... Они же постоянно все голодные!!! причем в любом смысле этого слова!!
В компании никакой деловой этики.... Все говорят что хотят и как хотят, много перешептываний за спиной!! Если конечно, все описанное выше не пугает, то вперед работать туда.... но со временем вы вспомните данный монолог, и скажите.... Почему я не поверил(а)??? И нужно будет как-то выбираться.... А они, сволочи, уже подготовили кучу возможностей уволить Вас по статье!!! Правда у них это не часто удается.... Но они очень стараются.....
Господин Квак, если прочитали все это выше изложенное, то обратите внимание на своих руководителей, не пора ли им на пенсию... они не дадут Вам нормально работать, развивать новый молодой, энергичный, грамотный коллектив.... Они сидят, Вас обворовывают, потихоньку уничтожают, а вы все хлопаете своими красивыми глазками и верите в эти сказки!!!! Показать полностью
все хорошее, что что-то было превратилось в пыль!
Прокомментируйте отзыв о компании "Русские традиции, кулинария"
1 июн | Понедельник
Карина
...
...
1 июн | Понедельник
Герасим
ТУ у нас строгий, но справедливый, порядок любит. Если ты не из ленивых, то втянешься быстро.
Главный плюс экономия на проезде и время для себя. Работа не пыльная в плане условий, но активная в плане движения.
1 июн | Понедельник
Аноним
На удалёнке новички часто чувствуют себя изолированно. Хотелось бы больше вовлекающих активностей: например, виртуальных квизов, совместных стримов. Сейчас компания делает ставку на результат, но командный дух рождается именно в моменте «вместе», а н...
Основной плюс — удалёнка. В коммуникации принят принцип: сначала даётся ответ, но потом принимается любое мнение; «не знаю» тоже считается ответом, если есть своя позиция.
