Добавить отзыв Найти отзыв

Эндерс, торговая компания — отзыв работника «Просто Царь (Соискатель)» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Пластиковая тара

(499) 963-55-22, (499) 963-55-21
sales@enders.ru
Москва, Дубнинская, 79Б
www.enders.ru
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Да все правильно, (удалено) обрусел и стал просто нае@вать сотрудников компании, взять бы хоты бы не выплаченный годовой бонус за работу (скорее всего деньги были распилены между (удалено), (удалено) и (удалено), которые являются основными жопализами), а дальше понеслась душа в рай. (удалено) надо просто на кол посадить чтоб он приземлился к Российским реалиям, а тов. (удалено) и (удалено) просто выгнать, потому как это опухоль компании. У (удалено) нету даже образования это просто бездарный тип, хотя нет подлизывает хорошо, (удалено) со своим лингвистическим образованием пишет "х е р" с твердым знаком и выдумывает новые дебильные приказы, чтоб жить всем было веселей (лучше бы вообще из декрета не выходила и где нибудь потерялась) "сучка крашенная". Итог сей басни таков... Скоро Глобус окончательно пошлет эту кантору и она заглохнет на совсем, чего я ей и желаю. Одно жалко - людей, которые пострадали из-за дележа власти между (удалено) и (удалено) (пиндос).... А кто раздумывает про сотрудничество, мой совет даже и не думайте. Гореть в аду этим раздолбаям... Всем пис.... Показать полностью
Сотрудники, но не все... Белая з/п...


Комментируйте
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...

5 ноя | Четверг
Аноним
иногда высокая рабочая нагрузка, особенно в периоды активной реализации проектов.
хороший коллектив, профессиональное развитие, интересные задачи, открытость руководства, перспективы роста.