Библиотека №186 — отзыв работника «Ирина (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Библиотеки
(495) 310-55-00
biblioteka186@mail.ru
Москва, Азовская, 33 к1 - вход со двора
я владелец!
Информация собрана за годы работы 2010 - 2016 .
В данной библиотеке:
1) Серая ЗП, часть из которой идёт в карман администрации и директору, прописанные ставки в дополнительных соглашениях у сотрудников, регулярно не выплачиваются;
2) распил государственных субсидий и нецелевое расходование бюджетных средств от департамента культуры;
3) коррупция и откатные схемы среди администрации и директора библиотеки. Любой поступающий в библиотеку бюджет сокращается до минимума, либо делается ложный отчёт на то, что потрачено не было;
4) неадекватное руководство, ведение проектов и исполнения своих обязанностей среди администрации и директором. В целом в управлении стоят две дамы, (директор и зав. по библиотечно-информационным ресурсам) которые не являются квалифицированными, адекватными управленцами и не способны вывести библиотеку из застоя и кризиса, в котором она находится уже много-много лет;
5) директор в вечном отпуске! Возможно это и плюс ;) если бы директор в целом управляла ситуацией, а не была ведома и управляема собственными сотрудниками;
На случай, если данный отзыв будет читать кто-то из претендентов на любую вакансия в этой библиотек, совет - не тратить себя, пока не придут новые, качественные профессионалы в управление.
Сотрудникам департамента культуры и МГБЦ просьба обратить внимание на стиль управления администрации библиотеки им. Светлова, на коллектив ( почему такая текучка среди молодежи в этой библиотеке?!) в молодежной библиотеке, которая не развивается, на адекватность и честность в использовании финансовых поступлений (медиатека была на ремонте ни один год, то, что есть сейчас - дешево, куда ушёл многомиллионный бюджет?)
По информации от некоторых приближенных сотрудников к администрации библиотеке, директору и зав.отдела информационных ресурсов искренне плевать на качественное управление библиотекой и её развитие по причине того, что у каждой их этих дам есть покровитель в департаменте культуры.
Добро пожаловать во мрак 90-х.
В центре нашего прекрасного города библиотека, которая ничего не даёт и никак не развивается для наших жителей. Зачем? Не лучше ли заменить топ менеджмент (администрацию ) данной библиотекой на профессионалов, управленцев, которые будут отрабатывать собственную зарплату и служить этому городу? Показать полностью
Удобное расположение в центре города
Комментируйте
Как к вам обращаться?
2 окт | Пятница
Стеша
Даже спустя полгода работы масштаб компании все еще впечатляет. Инструменты для продаж на уровне,CRM работает стабильно, без глюков. Для руководителей тут реально крутая возможность прокачать лидерские навыки, есть отдельный трек развития плюс сильно...
2 окт | Пятница
Абрам
2 окт | Пятница
Георгий
негативные стороны не найдены
Хорошие условия труда
