Добавить отзыв Найти отзыв
Некоммерческое Партнёрство "Организация строителей "СТРОЙ-АЛЬЯНС"

Некоммерческое Партнёрство "Организация строителей "СТРОЙ-АЛЬЯНС" — отзыв работника «Аркадий (Сотрудник)» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 225-38-78
Москва,

: Саморегулирующая организация строителей (СРО), выдает допуски на виды строительных работ, одновременно руководитель является фактическим собственником (если можно применительно к некоммерческому партнерству применить данный термин) СРО арбитражных управляющих "Альянс управляющих", также является фактическим собственником ООО "Юридическая компания "Акцент" и ООО "Центр универсальных торгов"
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

НАСТОЯЩИЕ МОШЕННИКИ! Таких еще найти надо. - Бстро увольняют менеджеров по продажам, перед тем, как заплатить им их комиссионные % за сделку/продажу объекта. ЭТО ПРОСТО ЖЕСТЬ! - Начальник Юрченко А.А. ЖАДНЫЙ и самоутверждается за чужой счет, стабильно гнобит кого-то одного на КАЖДОЙ планерке в качестве показательной порки для других! Такой жести я еще не видел!!!; - Ген.дир Синицын И.С. хитрый лис, который играет на обе стороны. Не верьте ни одному его слову, это настоящий аферист; - клиентов ЖЁСТКО обманывают (мягко говоря); - Постоянно задерживают зар.плату и вычитают из нее втихаря деньги за придуманные штрафы; - Нет у компании для сотрудников даже кофе/чая, даже САХАР У КАЖДОГО СВОЙ!))
Конкурентная зар.плата, которую постоянно задерживают


Комментируйте
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.

11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы; много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление; понятные обязанности и рабочие процессы; своевременная выплата заработной платы; хорошая коммуникация по рабочим вопросам; руководитель глубоко погружен в процессы компании; есть возможность получать обратную связь и разв...