ООО "Торговый дом Олимп" — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Транспорт, доставка, логистика, хранение
8-915-431-92-29
Москва,
: Компания занимается поиском лесных платформ для клиентов, сотрудничает с компанией "Транслес"
Компания очень маленькая, штат сотрудников с вместе с генеральным 10 человек. Собеседование проходит как в большинстве компаний, но после собеседования кандидату предлагают пройти тест, в течении 20 минут подготовить коммерческое предложение, а так же составить таблицу в Exel, но это ерунда.
Главное вам предложат поработать бесплатно в течении двух недель, если вы их устроите, то вас берут на испытательный срок и оформляют задним число, если не подходите то - извини две недели поработал бесплатно. Уважаемый генеральный для этого и есть испытательный срок. Им просто жалко денег вот и все.
По зарплате говорят что 30 тысяч в месяц, ну если ты сделаешь компании прибыль в несколько миллионов, то тебе дадут премию тысяч пять, может побольше.
Мои впетатления не очень...
Офис расположен возле метро Цветной бульвар, что очень удобно вот и все.
Прокомментируйте отзыв о компании "ООО "Торговый дом Олимп""
11 июн | Четверг
Аноним
CRM и телефония подтупливают — особенно в вечерний прайм-тайм (18–21 час) база может зависать, звонки сбрасываться. Иногда теряешь записанного клиента из-за технического сбоя, а бонус не начисляется.
KPI только на количество записей — почти не учи...
Настоящая удалёнка — можно работать из любого города, главное — стабильный интернет и телефон.
Удобный сменный график — можно самому выбирать слоты под себя (утро, день, вечер). Есть возможность совмещать с учёбой или другой работой.
Понятная м...
11 июн | Четверг
Егор
Если работали оператором, то можно идти сюда смело (в принципе, к нам могут нанять и без опыта, если у человека есть ,,талант"). Сам здесь два года уже. По зарплате и ее выплатам ноль претензий, руководство адекватное.
11 июн | Четверг
Мария
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.