Музаккорд.рф — отзыв работника «Ирина (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Бытовая техника, аудио-видео, мобильная связь
+74956680920
Москва,
: Сегодня компания МУЗАККОРД представляет себя как партнер предприятия GEWA Россия по направлениям специализированной оптовой, розничной и онлайн-торговли. Ассортимент в области механико-акустических музыкальных инструментов и аксессуаров в настоящее время насчитывает более чем 35.000 наименований товаров. Помимо товаров собственного производства компании GEWA, МУЗАККОРД реализует огромный ассортимент музыкальных товаров всех знаменитых брендов, существующих на музыкальном рынке. Общий объем каталога более 100 000 наименований.
Проходят аттестации сотрудников, особенно на первоначальном этапе, честно говоря, ноги трясутся от таких «экзаменов». Но зато потом понимаешь, что это пошло только на пользу и далее любая проверка не составляет труда.
Работала менеджером в компании Музаккорд. Хотела бы отметить официальное трудоустройство и хорошую зарплату. Постоянная поддержка от руководителей, помощь и консультация в любых спорных вопросах, как от коллег, так и от руководства. График работы очень удобный с 8 до 17 со всеми выходными и праздничными днями. Офис светлый и оборудованный всем необходимым находится в центре города, добираться не составляет труда. Товар достаточно специфический (по крайней мере, когда я только устраивалась, вообще не имела представления об оборудовании) и необходим не один день для изучения, но благодаря коллективу, это не проблема.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
8 июл | Среда
Аноним
Собирают сканы паспортов на входе перед собеседованием!
Будьте бдительны!
-
8 июл | Среда
Петр
Иногда в смену работы много, к вечеру устаешь. И хотелось бы чтобы график отпусков согласовывали быстрее, а так все норм
Зарплата приходит без сюрпризов. Не надо тащить еду из дома - все организовано. Ну и оформление официальное тоже хорошо, на прошлой работе не было его
8 июл | Среда
Мария
Не нашла)
Возможность выбрать удобный график, коллектив и руководители, рабочие обязанности, возможность работать удаленно.
