Интегрум, многопрофильная компания — отзыв работника «Сноуден (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 4.01) (Количество проголосовавших: 9)
Сфера деятельности:
Управленческий консалтинг
(495) 755-57-16
Москва, Профсоюзная, 66 к1 - 801 офис, 8 этаж
я владелец!
Выручка компании стремительно падает с 2013 года. Клиентский портфель уменьшается с каждым кварталом. Руководство не принимает никаких ни стратегических, ни управленческих решений. В связи с этим народ потихоньку расходится кто куда. Задержки по зарплате (взят кредит на погашение долгов); отсутствие системы мотивации сотрудников и вообще полное отсутствие стратегии антикризисного управления.
Генеральный директор - номинал. Владелец бизнеса - директор по деградации - сливает ресурсы на долгосрочные проекты с отрицательным ROI.
Позиции компании на рынке скатились до "вы кто такие?"
На собрании сотрудников озвучены перспективы банкротства компании.
Адекватный и дружный коллектив. Большинство работают вместе более 10 лет. Споров и конфликтов практически не возникает.
Руководство в офисе практически не бывает, по этому с дисциплиной никто не нагружает, дресс код отсутствует, соцсети доступны к просмотру в течение всего дня )))
Нет должностной инструкции, что упрощает выбор между письмами в соцсетях и outlook
Отсутствуют какие-либо нормативы и плановые показатели.
Никакой бюрократии в вопросах отпусков/больничных/отгулов/опозданий и т.д.
Прокомментируйте отзыв о компании "Интегрум, многопрофильная компания"
7 мая | Вторник
Андрей Николаевич
Ничего идеального в мире нет, к сожалению.
Скажу честно, не хватает корпоративных мероприятий, хотелось бы побольше тренингов со стороны отдела обучения по различным направлениям.
Здесь я нашел не только профессиональный рост и развитие, но и поддержку коллектива, где каждый ценится и уважается. Руководство компании проявляет заботу о сотрудниках, предоставляет возможности для самореализации и поощряет инициативу. Я рад работа...
7 мая | Вторник
Аноним
Нет
Возможность удаленной работы, гибкий график, своевременная зарплата, возможность расти, как горизонтально, так и вертикально.
7 мая | Вторник
Аноним
Да ну, даже писать не стану. Мелочи да и только. На неготив обычно времени нет, надо работать.
Требуются и аналитики, инженеры, юристы, рабочие строительных профессий и т.д. и т.п. Кадровый резерв огромный, развиваются все. Главстрой действительно дает многим людям большие возможности на самом- то деле.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.