АСК-электрокомплект, торговая компания — отзыв работника «Альбина (Соискатель)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Светотехника
(495) 380-36-31
info@askelectro.ru
Москва, Дмитровское шоссе, 85 - 310 офис, 3 этаж, БЦ Прибой
www.askelectro.ru
я владелец!
Во первых,муж отработал 1,5 года и в поездках не подводил,пару раз отказывал,когда за поездку не платили и ехать было не на чем. Ездил в Тольятти, всегда во время и всех все устраивало, сам директор Царьков звонил и спрашивал чтобы ещё по городу ездили и в этом муж ее отказал. Спал в Тольятти в своей машине,помогал отгружать,так как знает и работал в этой сфере. Работал через фирму амарант, где Ксюша распоряжалась кто ездит и когда. Но в один прекрасный момент,мужа подвинули и убрали без причины. Позвонив директору Царькову,хотел уточнить по какой причине его убрали,сам Виктор Николаевич сказал позвонить через полчаса,позвонив ему он занёс его в черный список и муж дозвониться не могу. Позвонив от меня, Царьков сказал,что он отказывался от поездок в самый ответственный момент. А уже поставили другого человека. Поступили как свиньи,денег за две поездки не перевели. У человека нет пальцев двух на руке, оставили без куска хлеба. Вот такие там работают не люди!
Муж работал на газели от этой фирмы,платили за поездку десять тысяч, не спорю по деньгам выходило хорошо.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
21 сен | Понедельник
Валерия
За три года, что здесь работаю врачом, сильно выросла как специалист. Пришла как раз в такой момент, когда впитываешь все, ценишь каждый интересный случай, когда не чувствуешь еще пресыщения, хотя профессионалу это не должно грозить. Руководство поощ...
21 сен | Понедельник
Светлана
Кандидаты часто не приходят, записываешь на собеседование, а человек просто не является, и ты сидишь ждешь. Отказов много. В команде есть странные личности, но я стараюсь с ними особо не пересекаться
21 сен | Понедельник
Julija
Нехватка ассистентов. В пиковые периоды загрузки ощущается нехватка ассистентов: дополнительная поддержка позволила бы справляться с потоком задач быстрее
При трудоустройстве мне максимально подробно описали функционал и этапы прохождения испытательного срока. С первого дня прислали программу адаптации, где были прописаны все темы изучения и сроки, и на всём этом этапе Генеральный директор лично вводи...
