Данила-Мастер, камнеобрабатывающая фабрика — отзыв работника «Станислав Щербаков (Сотрудник)» о работе в компании

- Микроменеджмент (регулярные попытки руководства влезать в процессы при отсутствии у них соответствующей квалификации). - Практически полное отсутствие формализации бизнес-процессов. Попытка наведения порядка встречаются "в штыки". - "Серые" схемы работы - как рассчетов с клиентами, так и с сотрудниками, в т.ч. по оплате труда. Указанные минусы свойственны всем без исключения российским компаниям с которыми я работал (за исключеним тех, которые являются иностранными дочками), что вероятно объясняется отсутствием опыта-культуры ведения бизнеса, все же 30 лет довольно маленький срок для ее формирования.