Копирка, сеть полиграфических центров — отзыв работника «Екатерина (Соискатель)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Полиграфические услуги
Москва, Черняховского, 2
я владелец!
В компании работают крайне непрофессиональные HR.! Елена(Алемасцева полагаю)даже не удосужилась позвонить и пригласить на собеседование, она просто послала мне отклик. Я приходила на позицию тренинг-менеджер.
Когда я ей позвонила, тон с самого начала был недовольный. Когда же я попросила выслать карту проезда, она с уже диким недовольством сказала, что вообще-то адрес есть в тексте вакансии, но так и быть. И дело не в том, что я не могу посмотреть, а дело в том, что у любой нормальной компании не возникает проблем послать схему проезда. Это регламент!!! Под вечер получила таки схему, в шапке имя даже не удосужились поменять, оставив "Добрый день, Ирина".
Дальше интереснее. Я пришла, сообщила о себе. Через 10 минут, спросив, когда начнется моя встреча в кабинете HR снова недовольная девушка с надутыми губами сказала, что ждите, переговорная не свободна.
Дело в том, что у компании была указана очень хорошая зп, выше рынка. Вот почему я подождала 30 минут. Дальше никто так и не вышел.
Не тратьте свое время! Крайне неуважительное отношение к кандидатам! Показать полностью
Модный, современный офис
Комментируйте
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Амина
Официальное оформление, полный соцпакет, вся зарплата вбелую. Прошла, как и все остальные, испытательный срок, что остаюсь в компании, решила с 1го дня, организация крупная, стабильная и финансово сильная. Первые дни на новом месте работы было немног...
5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...
5 ноя | Четверг
Аноним
иногда высокая рабочая нагрузка, особенно в периоды активной реализации проектов.
хороший коллектив, профессиональное развитие, интересные задачи, открытость руководства, перспективы роста.
