Оригинал, ЗАО, группа компаний — отзыв работника «Андрей (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Автоматизация бизнес-процессов
(495) 789-16-48, (495) 724-46-86
(495) 989-23-35, доп. 0
Москва, Огородный проезд, 20 ст27 - 4 этаж, БЦ Огородный, 20
я владелец!
Прислали job offer, указали окладную и KPI части так, как договаривались на интервью. Принесли на подпись трудовой договор, а он:
1. Срочный - на 4 месяца. Почему?
2. Окладная часть НИЖЕ в ТРИ раза, чем указана в job offer. Это что такое? HR-менеджер, она же отдел кадров, она же видимо и архив и бухгалтерия в одном лице заявила, что она сама боялась такое подписывать, но рискнула и не прогадала, а таким образом компания увиливает от налогов. И куда мне теперь запись этого разговора, а также е фотографии трудового договора? В Трудовую инспекцию передавать?
3. Естественно, договор не подписал. Забрал документы, попросил отдать оригинал job offer, на что получил ответ от HR-менеджера А ТЕБЕ ЗАЧЕМ? И глазки забегали. Ребят, в 2019 году так бизнес не ведут....
4. Офис находится на территории складов, даже в здании, где размещен непосредственно офис организации, на первом этаже - склады...
Адекватный руководитель проектного офиса.
Прокомментируйте отзыв о компании "Оригинал, ЗАО, группа компаний"
2 мая | Четверг
Дмитрий
Много вкусов, от классического табачного и мятного, до приятных миксов аля персик-малина. Кому что заходит, как говорится, я обычно с холодком люблю, поэтому беру фруктово-ягодные айсы в основном.
2 мая | Четверг
Аноним
Первое время было тяжело справляться с большим потоком людей, но со временем нарабатываешь темп и привыкаешь
Проработав год в "Братьях Караваевых", могу с уверенностью сказать, что это одно из лучших мест для начала карьеры в сфере общепита и кулинарии. Здесь меня окружал коллектив настоящих профессионалов своего дела, готовых делиться знаниями и ...
2 мая | Четверг
Евгений
Не нашел
- удобный график
- стабильные выплаты
- возможность повышения
- удобная спецодежда
- льготы
- тимбилдинги