Добавить отзыв Найти отзыв

Элвес, ЗАО — отзыв работника «Роман Доброхотов» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Весовое оборудование

(495) 781-02-49
(499) 731-75-61
info@elves.zelcom.ru
Москва, Панфиловский проспект (Зеленоград), 10 - 66/1 офис
www.elves-zel.ru
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

1. Зарплата в конвертах. Каждый раз зарплата по разному, но выдают в одно и тоже время. Выдают на Московском Шоссе с 6 до 8 часов вечера. 2. Расчётного листа на руки не дают. 3. Больничные не оплачиваются. 4. Отпускные не оплачиваются или оплачиваются частично, причём кому как. 5. Трудно выйти в отгул, писать заявление приходиться за неделю, если не за две. И это очень долгий процесс. 6. Чёрная бухгалтерия. 7. 2-х недельная отработка в случае увольнения не оплачивается. 8. Испытательный срок 3 месяца, хотя везде в других фирмах по одному месяцу. 9. Если тебя увольняют, то за тот месяц, в который тебя уволили, зарплату не выдают. 10. Постоянная текучка кадров. 11. Копия трудового договора на руки не дают. 12.При трудоустройстве подписываешься за тез.безопасность, но если с тобой что-то случиться, за тебя фирма не отвечает. 13. Рабочему классу выдают мятую и пыльную спец.одежду. 14. Постоянные штрафы. По 5 - по 10% сдирают с зарплаты. Штрафуют за всякую ерунду и мелочи, причём не говорят в открытую, всё тайком. 15. Полный вранья интернет сайт. Неправильно указаны ценники, неправильно указанызарплаты открытым вакансиям, завышают специально, занимаясь саморекламой. 16.Постоянные судебные разбирательства бывших работников с директором фирмы Федотовым из-за несоблюдения им законов трудового кодекса страны. Это написано на сайте www.rospravosudie.ru. Могу назвать фамилии бывших сотрудников, которые судились с Федотовым : Матвеева(менеджер), Гусев(монтажник), Абрамов(охранник) и т.д. Показать полностью
Их нет!!!


Комментируйте
Как к вам обращаться?
27 июл | Понедельник
ТП
Все рабочие процессы и запросы поддержки почему-то перенесли в CRM для продажников (Битрикс24). Для саппорта это крайне неудобно: система заточена под воронки продаж, а не под обработку тикетов, из-за чего страдает и скорость работы, и удобство логир...
Формат работы: Удаленный формат в чистом виде — нет необходимости подключаться через удаленный рабочий стол , что сильно экономит нервы и время (система не лагает из-за лишних прослоек).