Добавить отзыв Найти отзыв

АртБазар, группа торговых компаний — отзыв работника «Юлия» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Канцелярские товары

(495) 775-51-10 (многоканальный)
Москва, Подсосенский пер, 23 ст5 - 2 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Были удивлены как партнёры по бизнесу тому факту, что люди сваливают свои проблемы и ошибки своих сотрудников на порядочных людей. Нами были заказаны ежедневники, которые на складе логист компании "Ебазар" перепутал с чужим товаром. Когда чужой товар оказался в нашем офисе, менеджер, Анастасия Бакаева, спохватилась и просила привезти товар обратно и обменять, пообещала, что возместят транспортные расходы. В тот же день мы привезли чужой товар в обмен на наш. Но каково было удивление, что никто на складе оказался не в курсе этой ситуации. Деньги на такси возмещать отказались. Наш менеджер вынужден был из своего кармана оплатить такси, в том числе и его простой. Сумма, затраченная на доставку и исправление чужого косяка, превысила стоимость заказа. В итоге, в ходе выяснения отношений, начальник отдела продаж просто посмеялся в лицо нашему руководству, предложив подарок, аналогичный по стоимости затрат или скидку на будущие заказы. Никаких вменяемых предложений не поступило. О какой работе в дальнейшем можно говорить, если люди ставят в неловкое положение наших сотрудников, которые из своего кармана должны оплачивать ошибку менеджера партнёрской компании. Стыдно должно быть ребятам, стыдно. А руководству отдельный привет. Не переживает человек из-за своей репутации, позволяя таким ... работать в своей компании. Показать полностью
низкие цены


Комментируйте
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.

11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы; много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление; понятные обязанности и рабочие процессы; своевременная выплата заработной платы; хорошая коммуникация по рабочим вопросам; руководитель глубоко погружен в процессы компании; есть возможность получать обратную связь и разв...