Телеком-Сервис, группа компаний — отзыв работника «Яша» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Коммутационное оборудование
(495) 737-47-47 (многоканальный)
Москва, Фридриха Энгельса, 75 ст21
www.teleserv.ru
я владелец!
Опоздания не приветствуются, это правило компании. Подписывая бумажки на прием, сотрудник уже дает согласие на то, что будет безоговорочно соблюдать внутренний устав. И чему же потом удивляться, штрафам и "козьим мордам", если ты дал согласие, а условия не соблюдаешь?! Инет лимитирован, но никто не откажет увеличить кончившийся трафик, если он используется в рабочих целях, на благо компании.
На мой взгляд в компании благоприятная атмосфера, руководство простое, с юмором. И вообще люди простые, без "короны" на голове, легко общаться и взаимодействовать, в случае необходимости готовы помочь, подсказать. Что касается условий - то это стабильная зарплата (падает на банк.карту), страховка ДМС, бассейн, корпоративы и экскурсии. Про работу: как говорится, кто на что учился)))...Если ты пришел работать и зарабатывать, приносить прибыль компании и расти вместе с ней, ты амбициозный и динамичный человек - welcome! Те люди, которые особо хотят не напрягаться, а тупо просиживать 8 часов и свои портки - наверное таким не сюда. Инициатива всегда поощрялась и отмечалась руководством, где бы ты не работал. Как потопаешь, так и полопаешь - народная мудрость.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Амина
Официальное оформление, полный соцпакет, вся зарплата вбелую. Прошла, как и все остальные, испытательный срок, что остаюсь в компании, решила с 1го дня, организация крупная, стабильная и финансово сильная. Первые дни на новом месте работы было немног...
5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...
5 ноя | Четверг
Аноним
иногда высокая рабочая нагрузка, особенно в периоды активной реализации проектов.
хороший коллектив, профессиональное развитие, интересные задачи, открытость руководства, перспективы роста.
