Добавить отзыв Найти отзыв

АНКОР, кадровое агентство — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 926-41-00 (единая справочная - пн-пт 8:00-21:00), (495) 660-70-03 (многоканальный)
Москва, Космодамианская Набережная, 52 ст1-5 - 10 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Работают в большинстве своём молоденькие девочки, подразумеваю, что имеется текучка. В вакансии указывается, что готовы и рады рассмотреть студентов, однако на деле отказывается, что непосредственно уступки, которые необходимы студентам (учебные отпуска или хотя бы просто возможность уходить на экзамен), делать не собираются. В компании существует некая своя система добавочных дней — +3 выходных в году, за их счёт (то есть, по сути, за свой) и уходите. Лично мне странно слышать подобное от компании, которая, кажется, должна знать больше всех о ТК. Студенты, пожалуйста, не забывайте, что статьёй 173 вам гарантирован учебный отпуск, и не давайте нарушать свои права, вы не обязаны уходить за свой счёт (это касается любой работы в целом). При наличие справки-вызова и заявления нет никаких законных оснований для отказа вам работодателем. Так как нахожусь в активном поиске работы, то и дело натыкалась в других местах на бывших сотрудников этой компании.
Офис в центре города, приятный БЦ, однако пространство самого офиса тесновато. От общения с ассистентом рекрутера и менеджером особо отрицательных впечатлений не осталось.


Прокомментируйте отзыв о компании "АНКОР, кадровое агентство"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
16 апр | Вторник
Денис
Как таковых нет
Хороший офис, есть обучение, всё по тд

16 апр | Вторник
Павел Лихачев
Расширить возможности в СРМ, для того, чтобы не отвлекать лишний руководителей, хотя они очень отзывчивы )
Полностью удаленная работа, возможность влиять на свой график. Касательно руководства , никто не смотрит на тебя снизу вверх и не отчитывает как ребенка, тут работают люди , которым правильно объясняют , что от них требуется. В общем и целом, получил...

16 апр | Вторник
Андрей
С продвижением по карьерной лестнице, увеличивается время проведенное у компьютера, нужно уметь самоорганизовываться, уметь распределять свое рабочее время на протяжении дня, но компания проводит специальные тренинги для прокачки данных навыков
Руководство всегда идёт на встречу и позволяет корректировать свою нагрузку. Выходные тоже планирую сам. По сути компания предоставляет инструмент, в котором я могу сам настроить свой рабочий день и уровень дохода, при этом ещё и очень хорошо обучают...