Техстройконтракт, торгово-арендная компания — отзыв работника «РеальныйЭкстремальныйДерзский» о работе в компании
(Рейтинг: 3.44) (Количество проголосовавших: 2)
Сфера деятельности:
Спецтехника / Вспомогательные устройства
8-800-700-03-30 (круглосуточная единая справочная), (495) 662-66-23 (круглосуточная единая справочная), (495) 609-60-90 (круглосуточная единая справочная)
Москва, Ленинградское шоссе, 290-294
я владелец!
1. Сервис! Это %удалено% товарищи!!! Сервис тащит техстройкотракт ВНИЗ!
2. Качество з/ч! Некоторые рассыпаются в руках, а может и вообще не подходят к технике. Закупцы вообще отдельная тема, но и там ребята есть отличные!
3. Выезды. Тупые и бесполезные. Тратишь свое и клиентское время!
4. Задержка З/П! Это печально...
5. БЮРОКРАТИЯ СУКА!!!
Ах, да! ОРАКЛ!!! Как только услышите это слово, бегите!!!
Кудряш, уволься а!!!???
1. Престиж! Что не говорите Hitachi был и остается лучшей техникой своего времени!
2. З/П. Довольно высокая, если РАБОТАТЬ, а не пиздеть, что руководство мудаки и ничего не понимают.
3. Коллектив. Все ребята адекватные, за исключением некоторых ЕВРЕЕВ!(автор не поддерживает геноцид).
В общем, работать, а главное зарабатывать можно!!!
Руководство руководит грамотно.
Итог: мне нравится работать и зарабатывать здесь, очень хороший старт карьеры. Конкурентная зарплата. НЫТИКИ У КОТОРЫХ НИЧЕГО НЕ ПОЛУЧАЕТСЯ, ВЫ ПРОСТО НЕ ХОТИТЕ РАБОТАТЬ, ПОЭТОМУ, ИДИТЕ НА %удалено%!!!!
Комментируйте
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.
11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы;
много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление;
понятные обязанности и рабочие процессы;
своевременная выплата заработной платы;
хорошая коммуникация по рабочим вопросам;
руководитель глубоко погружен в процессы компании;
есть возможность получать обратную связь и разв...
11 июл | Суббота
Аноним
Работала во многих офисах по Москве и МО. Менеджер Наталья Бутова крайне некомпетентная, кричит, шантажирует (если не выйдешь на подработку, то я сделаю так, что тебя не отпустят в отпуск или за свой счет) хотя непосредственно с руководством никогда ...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.