Лираль, ООО, инвестиционно-финансовая компания — отзыв работника «Владимир» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Инвестиционные компании
(495) 926-91-20
Москва, Бережковская Набережная, 20е
www.liral.com
я владелец!
Что вы хотите от компании[censored by admin 2018-02-14, ПП 3.3] Все эти товарищи действительно просто проедают деньги: им оплачивают за счет фирмы перелеты по четвергам в Израиль, по понедельникам обратно в Москву, оплачивают проживание, автомобили, моб.связь, ДМС и пр., и, конечно, ооооооооочень хорошие зарплаты.
Насколько мне помнится, никакого производства там нет (за исключением незначительного выпуска пластмассовой продукции), сдают в аренду приватизированные в перестроечное время площади на Бережковской набережной и Адмирала Макарова.
С зарплатами рядовых сотрудников беда. Все, кто уходил, я в том числе, уходили из-за крошечной зарплаты, зато приближенные получают очень хорошо.
[censored by admin 2018-02-14, ПП 3.3] жмут и экономят на всех сотрудниках.
Не знаю как сейчас, раньше было кафе, принадлежавшее одному из [censored by admin 2018-02-14, ПП 3.3] , г-ну Л***у , так ценник там был ого-го, даже для сотрудников никаких скидок не было.
Обиды на них нет, но категорически не советую там работать: ни роста, ни перспектив: лежать на диване перспективнее, нервы целее будут :))))
Мне в основном приходилось общаться с представительницами прекрасного пола - бухгалтерами, ведущими в компаниях Группы бухучет. С ними всегда было весело и комфортно, организовывали самостоятельно вылазки, прогулки.
По именам могу назвать людей, с которыми можно было там работать, но не буду, т.к. боюсь кого-то забыть :)
Комментируйте
Как к вам обращаться?
9 сен | Среда
Vadim
Ну сюда я бы отнес загруженность перед праздниками, так как всем все нужно срочно и нужно работать без перерыва. Радует, что за хорошую работу и получить хорошо можно
9 сен | Среда
Елизавета
Не обнаружила
Удалёнка, дружный коллектив, адекватное руководство, стабильная зарплата, реальная помощь ученикам.
9 сен | Среда
Аноним
Слабая коммуникация между отделами
Доброжелательный коллектив, возможность горизонтального и вертикального роста, понятная система мотивации, работа в крупной IT-компании, бенефиты (ДМС, покрытие обучения)
