Ингосстрах-Инвестиции, ОАО, управляющая компания — отзыв работника «Юрий» о работе в компании
(Рейтинг: 3.78) (Количество проголосовавших: 7)
Сфера деятельности:
Операции на фондовом рынке
8-800-100-48-98 (единая справочная - пн-чт 9:00-18:00, пт 9:00-16:45), (495) 720-48-98 (единая справочная - пн-чт 9:00-18:00, пт 9:00-16:45), (495) 728-49-69
Москва, Пятницкая, 12 ст2
я владелец!
Работаю программистом ещё с вуза, был фрилансером. Окончив универ устроился в Ингосстрах бэкенд-разработчиком. Честно, ожидал, что выпускнику устроиться и начать работать будет гораздо сложнее, но компания пошла мне навстречу. Самое главное - адекватный менеджмент в проектах + начальство не отвлекает внезапными собраниями.
Устраивают условия труда, начальство не трогает, коллектив приятный
Прокомментируйте отзыв о компании "Ингосстрах-Инвестиции, ОАО, управляющая компания"
12 мая | Вторник
Святослав
Основной нюанс, который заметил — межведомственные коммуникации иногда буксуют. Согласование срочных задач с другими отделами может занимать больше времени, чем хотелось бы. Ещё не хватает нормальной зоны отдыха, где можно на 5 минут переключиться по...
Компания реально вкладывается в сотрудников. Повышение квалификации оплатили без проблем, есть свой учебный центр, что помогает оставаться в тонусе. Молодёжь берут охотно, есть у кого перенимать опыт, костяк коллектива работает по 8–10 лет, но при эт...
12 мая | Вторник
Дмитрий
1. источники данных кривые. У заказчика могут быть csv с запятой в качестве разделителя, но при этом внутри полей тоже есть запятые. Или кодировка cp1251 вместо utf-8. Или поле с датой в трех разных форматах. Приходится писать костыли и молиться.
1. объемы серьезные. Терабайты данных, десятки источников, сотни таблиц. Это не учебный проект. Нужно уметь работать с большими данными, оптимизировать запросы, проектировать пайплайны с учетом масштаба.2. стэк современный. Используем spark для обраб...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.