Добавить отзыв Найти отзыв

Колмар, ООО, управляющая компания — отзыв работника «Максим» о работе в компании

(Рейтинг: 4.62) (Количество проголосовавших: 79)
Сфера деятельности: Уголь

(495) 662-39-90, (495) 662-39-99
Москва, Беговая, 3 ст1 - 41 этаж, БЦ Нордстар Тауэр

Угледобывающая компания «Колмар» была основана в 2003 году и ведет свою основную деятельность на территории Республики Саха (Якутия). Основным направлением деятельности компании «Колмар» является освоение запасов каменно-угольных месторождений Южной Якутии. Балансовые запасы компании составляют более 1 млрд тонн углей, большая часть которых — дефицитные премиальные марки коксующихся углей, обладающих уникальным набором физических и химических свойств.
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Отличная возможность найти достойную работу людям из окресных улусов и городов, и все условия для переезда
Аренда квартир довольно дорогая, хотя говорят что сотрудникам скоро увеличат компенсацию за аренду
Предприятие приносит пользу и самому Нерюнгри, углем которого обогревается, и если размышлять масштабно ,всему государству, так как на экспорт классный уголь выдаем


Комментируйте
Комментариев: 2

Г
Гость 09.10.2023 15:36
[url=]Максим[/url] Отличная возможность найти достойную работу людям из окресных улусов и городов, и все условия для переезда
О
Официальный представитель компании "Колмар&qu 09.10.2023 15:36
Максим, благодарим Вас за отзыв! Нам очень ценна оценка нашего труда и очень важна обратная связь от наших сотрудников! Рады, что Вы с нами! С уважением, ООО «УК «Колмар»
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.

11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы; много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление; понятные обязанности и рабочие процессы; своевременная выплата заработной платы; хорошая коммуникация по рабочим вопросам; руководитель глубоко погружен в процессы компании; есть возможность получать обратную связь и разв...