Колмар, ООО, управляющая компания — отзыв работника «Максим» о работе в компании
(Рейтинг: 4.62) (Количество проголосовавших: 79)
Сфера деятельности:
Уголь
(495) 662-39-90, (495) 662-39-99
Москва, Беговая, 3 ст1 - 41 этаж, БЦ Нордстар Тауэр
Угледобывающая компания «Колмар» была основана в 2003 году и ведет свою основную деятельность на территории Республики Саха (Якутия).
Основным направлением деятельности компании «Колмар» является освоение запасов каменно-угольных месторождений Южной Якутии. Балансовые запасы компании составляют более 1 млрд тонн углей, большая часть которых — дефицитные премиальные марки коксующихся углей, обладающих уникальным набором физических и химических свойств.
Пришел в Колмар в 17 лет и все еще верен компании
Много было за 7 лет. И сложные переобучения, и смена оборудования, и риски. Но я остался
Работаю токарем. Плюсов тут много
- Хороший соц пакет и зп.
-Интересная работа, подходы к выточке деталей надо разные применять.
-Токарка тут чище чем моя спальня дома
-Да просто прикипел я к этому месту, люблю стабильность и ясность
Комментируйте
Комментариев: 2
Г
Гость
13.11.2024 15:43
[url=]Максим[/url]
Пришел в Колмар в 17 лет и все еще верен компании
О
Официальный представитель компании "Колмар&qu
13.11.2024 15:43
Максим, благодарим за многолетнюю преданность компании! Мы ценим Ваш труд и рады, что Вы находите в своей работе удовлетворение и стабильность. Приятно знать, что условия работы и коллектив компании стали значимой частью жизни. С уважением, ООО «УК «Колмар»
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.
11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы;
много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление;
понятные обязанности и рабочие процессы;
своевременная выплата заработной платы;
хорошая коммуникация по рабочим вопросам;
руководитель глубоко погружен в процессы компании;
есть возможность получать обратную связь и разв...
11 июл | Суббота
Аноним
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.