Добавить отзыв Найти отзыв
Мебельника, сеть мебельных салонов, ООО Нижегородмебель и К

Мебельника, сеть мебельных салонов, ООО Нижегородмебель и К — отзыв работника «Сергей (Бывший сотрудник)» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Мебель мягкая

(831) 261-03-09
nik@r52.ru
Нижний Новгород, Ларина, 7 - 3 этаж, правое крыло, ТЦ Открытый материк
www.nik.r52.ru
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Работать можно,но не рекомендую,если Вам совершенно не куда деваться,не получается устроиться ни куда на работу - то Вам сюда! На фабрике очень большая "текучка" работников,не многие здесь задерживаются на долго т.к. очень плохо относятся к работникам(не ценят),не корректно общаются с работниками начиная от начальников смены,вплоть до начальника производства. По качеству изготавливаемой продукции тоже масса недочётов... Так что трижды подумайте прежде устроиться сюда на работу. Сам я здесь отработал 3 года - материальное положение заставило сюда устроиться,и скажу Вам что эта шаражкина контора не лучшее место!
Нет


Комментируйте
Как к вам обращаться?
21 сен | Понедельник
Аноним
добираться неудобно, нет корпоративного транспорта
стабильность

18 сен | Пятница
Ефим
Главный минус, который иногда доводит до белого каления это ИТ-отдел. Серьезно, парням там на месте не сидится) каждые пару месяцев выкатывают новые обновления систем и ты сидишь, на ходу перестраиваешься и переучиваешь команду. Благо, кураторы всегд...
Перед праздниками в магазине начинается "выживалити". Нагрузка максимальная, но когда видишь, что коллектив не паникует, а работает как единый механизм, прям гордость берет. Ну и премия потом отлично греет карман.

17 сен | Четверг
Алла
Планирование иногда ломается, особенно перед сдачей проекта, когда темп ощутимо ускоряется.
Выпускаем продукцию, которая не вредит окружающей среде. Клиенты отмечают качество и невысокую стоимость. Зарплата норм, многое зависит от личной продуктивности, это мотивирует развиваться. ДМС со стоматологией, в наши дни это ценно очень.