Росгосстрах-Жизнь, страховая компания — отзыв работника «бывшая сотрудница» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Страхование
8-800-200-68-86 (бесплатная горячая линия), (831) 411-88-05
(831) 411-88-04 (многоканальный)
Нижний Новгород, Минина, 10в - 4 этаж
www.rgs.ru/life
я владелец!
Ну то что в центре, вечная проблема с парковкой. Секта! Это секта! Во-первых,потому что каждое утро(!) поётся гимн о РОСГОССТРАХЕ,стоя(!) ровно в 9 утра!Все поют этот гимн стоя!Каждое утро,при любой погоде,больной ли ты,немой ли ты - стой и пой! И не дай Бог ты опоздал хоть на долю секунды на гимн - пиши объяснительную! Потом, на собеседовании сладко врут, обещают золотые горы - но стоит тебе подписать договор и приступить к работе - готовься к массе разочарований и жутком несовпадении ожидания с реальностью! А еще там огромная текучесть менеджеров и агентов. Новичкам не уделяют должного внимания со стороны руководства,типа "плыви как хочешь, а воды мы нальем". Даже ставят "палки в колеса". Предупреждаю! Там ТОЛЬКО страхование жизни! Базу клиентов там не дают,ты приходишь со своей! А если у тебя кончились родственники,друзья,друзья друзей - тебя вынуждают уволиться, при этом угрожая статьей,как это было в моем случае. Так же другие новички, приходят, из них выжимаются все личные контакты,если база кончается,больше никто из знакомых не хочет страховать свою жизнь в этой сомнительной конторе - его на улицу и так бесконечным конвейером. Менеджерам не дают в полную силу набирать себе агентскую группу. Показать полностью
белая з/плата, красивая зарплатная карточка, правда непутевая...Обучение технике продаж бесплатно. Офис в центре
Комментируйте
Как к вам обращаться?
21 сен | Понедельник
Аноним
добираться неудобно, нет корпоративного транспорта
стабильность
18 сен | Пятница
Ефим
Главный минус, который иногда доводит до белого каления это ИТ-отдел. Серьезно, парням там на месте не сидится) каждые пару месяцев выкатывают новые обновления систем и ты сидишь, на ходу перестраиваешься и переучиваешь команду. Благо, кураторы всегд...
Перед праздниками в магазине начинается "выживалити". Нагрузка максимальная, но когда видишь, что коллектив не паникует, а работает как единый механизм, прям гордость берет. Ну и премия потом отлично греет карман.
17 сен | Четверг
Алла
Планирование иногда ломается, особенно перед сдачей проекта, когда темп ощутимо ускоряется.
Выпускаем продукцию, которая не вредит окружающей среде.
Клиенты отмечают качество и невысокую стоимость.
Зарплата норм, многое зависит от личной продуктивности, это мотивирует развиваться.
ДМС со стоматологией, в наши дни это ценно очень.
