Росгосстрах-Жизнь, страховая компания — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Страхование
8-800-200-68-86 (бесплатная горячая линия), (831) 411-88-05
(831) 411-88-04 (многоканальный)
Нижний Новгород, Минина, 10в - 4 этаж
www.rgs.ru/life
я владелец!
Хочу это все безобразие назвать одним словом-СЕКТА!!!!! Ложь с 1 дня и вплоть до увольнения. Все узнается в процессе. Как оказалось, ожидаемая зарплата была озвучена без учета вычетов, должность, на которую я шла работать, у них между собой называется иначе. Узнала об этом только когда увидела запись в трудовой. Расчет выплатили только 50% ! На мой вопрос, где остальные, услышала ответ: а чем вас не устраивает сумма? Телефоны бух-ра под запретом. Связь у них только через почту. Вранье во всем! Господа соискатели! Обращаюсь к Вам! Не ведитесь на обещания. Петь они умеют. Еще как! Тройное собеседование, проверка службы безопасности...Все говорит о надежности. Ни в коем случае!!!!!Ночами будете отправлять СМСки , а так же получать тогда, когда нормальные люди спят. И это ежедневно! Остальное и до меня написали....
ничего хорошего написать не могу!
Комментируйте
Как к вам обращаться?
21 сен | Понедельник
Аноним
добираться неудобно, нет корпоративного транспорта
стабильность
18 сен | Пятница
Ефим
Главный минус, который иногда доводит до белого каления это ИТ-отдел. Серьезно, парням там на месте не сидится) каждые пару месяцев выкатывают новые обновления систем и ты сидишь, на ходу перестраиваешься и переучиваешь команду. Благо, кураторы всегд...
Перед праздниками в магазине начинается "выживалити". Нагрузка максимальная, но когда видишь, что коллектив не паникует, а работает как единый механизм, прям гордость берет. Ну и премия потом отлично греет карман.
17 сен | Четверг
Алла
Планирование иногда ломается, особенно перед сдачей проекта, когда темп ощутимо ускоряется.
Выпускаем продукцию, которая не вредит окружающей среде.
Клиенты отмечают качество и невысокую стоимость.
Зарплата норм, многое зависит от личной продуктивности, это мотивирует развиваться.
ДМС со стоматологией, в наши дни это ценно очень.
